Làm việc với lãnh đạo UBND huyện Nghi Xuân, sau khi nghe báo cáo về công tác quản lý Nhà nước về lao động, việc làm; các thành viên Đoàn giám sát đã trao đổi, chất vấn về một số nội dung liên quan đến việc thực hiện chính sách, pháp luật đối với người lao động trên địa bàn. Nội dung chủ yếu tập trung vào các vấn đề như: tỷ lệ lao động trong các doanh nghiệp tham gia BHXH, BHYT, BHTN trên địa bàn còn thấp; việc ký kết thỏa ước lao động ở các doanh nghiệp chưa được quan tâm đúng mức, vai trò quản lý nhà nước của huyện trên lĩnh vực này còn hạn chế; công tác kiểm tra, giám sát, xử phạt các vi phạm chưa được thực hiện thường xuyên; một số chế độ, chính sách của người lao động chưa được thực hiện nghiêm túc…
Tại các buổi giám sát trực tiếp với các đơn vị sử dụng lao đông, Đoàn giám sát quan tâm đi sâu phân tích, làm rõ về tình hình ký kết hợp đồng lao động, cơ chế quản lý lao động; việc trả lương theo thang, bảng lương quy định của nhà nước; công tác huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động, khám sức khỏe định kỳ cho người lao động và việc thực hiện các chế độ của người lao động về bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, chế độ ốm đau, thai sản…
Qua các cuộc giám sát này, các thành viên Đoàn giám sát đã chỉ ra những tồn tại, vướng mắc của các đơn vị sử dụng lao động; đồng thời nâu lên các giải pháp, biện pháp cần nghiêm túc thực hiện để đảm bảo các chính sách, pháp luật đối với người lao động đi vào cuộc sống, mang tính khả thi.
Các kiến nghị, đề xuất của các cấp chính quyền, các cơ quan chức năng và doanh nghiệp sẽ được Đoàn giám sát tổng hợp, báo cáo lên Thường trực HĐND và đưa vào chương trình nghị sự của Kỳ họp HĐND sắp tới.
