Hà Tĩnh đang từng bước triển khai đánh giá cán bộ bằng KPI nhằm nâng cao hiệu quả công vụ. Tuy nhiên, nhiều băn khoăn được đặt ra: KPI sẽ là động lực đổi mới hay tạo thêm áp lực?
Bộ Nội vụ đề xuất áp dụng bộ tiêu chí KPI 100 điểm để đánh giá công chức theo ba nhóm: phẩm chất, chuyên môn và đổi mới, nhằm siết chặt việc xếp loại cuối năm.
Xin chào, Tôi là Chatbot của Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!