Điều động, luân chuyển nhiều cán bộ lãnh đạo ở Nghi Xuân

(Baohatinh.vn) - Ban Thường vụ Huyện ủy Nghi Xuân (Hà Tĩnh) đã công bố các quyết định về công tác cán bộ ở nhiều vị trí lãnh đạo các địa phương, đơn vị.

Sáng 3/11, Ban Thường vụ Huyện ủy Nghi Xuân tổ chức hội nghị công bố các quyết định về công tác cán bộ.

bqbht_br_3-7708.jpg
Lãnh đạo huyện trao quyết định cho các cán bộ.

Tại hội nghị, Ban Tổ chức Huyện ủy Nghi Xuân đã công bố 6 quyết định luân chuyển, điều động cán bộ ở các địa phương, đơn vị.

Theo đó, BTV Huyện ủy giới thiệu đồng chí Nguyễn Thị Thanh Hải, Bí thư Đảng ủy xã Xuân Viên ứng cử để hiệp thương cử giữ chức vụ Phó Chủ tịch Uỷ ban Mặt trận Tổ quốc huyện nhiệm kỳ 2024-2029.

Quyết định điều động đồng chí Lê Duy Tân thôi giữ chức vụ Bí thư Đảng ủy xã Xuân Mỹ đến công tác tại Trung tâm Ứng dụng KHKT và Bảo vệ cây trồng vật nuôi huyện, bổ nhiệm giữ chức vụ Phó Giám đốc Trung tâm.

bqbht_br_2.jpg
Đồng chí Phạm Trung Thành – Bí thư Đảng ủy xã Xuân Viên phát biểu nhận nhiệm vụ mới.

Quyết định chỉ định đồng chí Cao Xuân Chương, thôi giữ chức vụ Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND xã Xuân Hải giữ chức vụ Bí thư Đảng ủy xã Xuân Mỹ.

Luân chuyển đồng chí Phạm Trung Thành thôi giữ chức vụ Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND xã Xuân Yên, giữ chức vụ Bí thư Đảng ủy xã Xuân Viên.

Điều động đồng chí Đậu Văn Hùng, Phó Giám đốc Trung tâm Ứng dụng KHKT và Bảo vệ cây trồng vật nuôi tham gia Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, giữ chức vụ Phó Bí thư Đảng ủy xã Xuân Hải, giới thiệu để HĐND xã bầu giữ chức vụ Chủ tịch UBND xã nhiệm kỳ 2021-2026.

Ban Thường vụ Huyện uỷ Quyết định chuẩn y đồng chí Trần Xuân Chương - Quyền Chủ tịch UBND xã Xuân Phổ, giữ chức vụ Phó Bí thư Đảng ủy xã Xuân Phổ.

bqbht_br_1.jpg
Bí thư Huyện ủy Đặng Trần Phong phát biểu tại hội nghị.

Phát biểu tại buổi lễ, Bí thư Huyện ủy Đặng Trần Phong chúc mừng các cán bộ nhận quyết định điều động, luân chuyển lần này. Qua đó mong muốn, trên cương vị công tác mới, cán bộ được nhận quyết định điều động, bổ nhiệm, luân chuyển tiếp tục phát huy năng lực, trách nhiệm cùng tập thể lãnh đạo đơn vị mới đoàn kết, quyết tâm, nỗ lực thực hiện tốt nhiệm vụ được giao, góp phần vào sự phát triển chung của địa phương.

Chủ đề Điều động, Bổ nhiệm cán bộ ở Hà Tĩnh

Chủ đề Bổ nhiệm cán bộ

Đọc thêm

Tổ chức lấy ý kiến Nhân dân về sắp xếp thôn, tổ dân phố bảo đảm dân chủ, công khai

Tổ chức lấy ý kiến Nhân dân về sắp xếp thôn, tổ dân phố bảo đảm dân chủ, công khai

Dưới sự chủ trì của đồng chí Nguyễn Duy Lâm - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng đoàn ĐBQH tỉnh, Thường trực Tỉnh ủy đã nghe và cho ý kiến về phương án tổng thể sắp xếp, tổ chức lại thôn, tổ dân phố; điều chỉnh quy hoạch chung Khu kinh tế Vũng Áng và một số nhiệm vụ trọng tâm.
Thủ tướng yêu cầu báo cáo việc sắp xếp bộ máy cấp xã và giải quyết vướng mắc

Thủ tướng yêu cầu báo cáo việc sắp xếp bộ máy cấp xã và giải quyết vướng mắc

Thủ tướng Chính phủ yêu cầu UBND các địa phương khẩn trương triển khai việc sắp xếp tổ chức bộ máy (cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp xã) phù hợp với đặc điểm tình hình của địa phương và quy định của Chính phủ, tổng hợp kết quả triển khai thực hiện gửi Bộ Nội vụ để tổng hợp, trước ngày 10/6.
Những chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 6/2026

Những chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 6/2026

Từ tháng 6/2026, nhiều chính sách mới có hiệu lực như: tất cả các cửa hàng bán xăng E10; không xác thực khuôn mặt khi thay điện thoại có thể bị tạm dừng chiều gọi đi; hoàn thành đề án sắp xếp thôn, tổ dân phố trước 30/6...
Hiến kế tháo điểm nghẽn, khơi thông động lực cho kinh tế tư nhân Hà Tĩnh

Hiến kế tháo điểm nghẽn, khơi thông động lực cho kinh tế tư nhân Hà Tĩnh

Những trao đổi thẳng thắn giữa chuyên gia, doanh nghiệp và chính quyền tại Diễn đàn kinh tế tư nhân Hà Tĩnh không chỉ dừng ở việc “nêu khó”, mà đã đi sâu đề xuất các giải pháp thúc đẩy doanh nghiệp khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và chuyển đổi xanh – những động lực được xem là then chốt cho tăng trưởng trong giai đoạn mới.
Bài cuối: Gỡ “điểm nghẽn”, nâng cao năng lực quản trị trên chặng đường mới

Bài cuối: Gỡ “điểm nghẽn”, nâng cao năng lực quản trị trên chặng đường mới

Sau giai đoạn đầu triển khai, bên cạnh những kết quả tích cực, nhiều địa phương ở Hà Tĩnh đối mặt với áp lực về nhân lực, cơ chế phân cấp và hạ tầng quản trị. Thực tiễn đặt ra yêu cầu phải tiếp tục tháo gỡ những “điểm nghẽn” để bộ máy vận hành tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả và đáp ứng tốt hơn yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.
Bài 2: “Lửa thử vàng” từ thực tiễn cơ sở

Bài 2: “Lửa thử vàng” từ thực tiễn cơ sở

Trong quá trình vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, chủ trương đưa cán bộ về cơ sở ở Hà Tĩnh đang trở thành bước đi mang tính đột phá trong công tác cán bộ. Không chỉ nhằm giải quyết áp lực công việc ở địa bàn sau sắp xếp, đây còn là môi trường thực tiễn để rèn luyện bản lĩnh, năng lực điều hành và tinh thần gần dân của đội ngũ cán bộ trong điều kiện quản trị mới.
Xin chào,
Tôi là Chatbot của
Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về
Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!