Người đứng đầu địa phương, đơn vị phải chịu trách nhiệm về việc chậm trễ tiêm mũi nhắc lại vắc xin phòng COVID-19

(Baohatinh.vn) - Phó Chủ tịch UBND tỉnh Lê Ngọc Châu vừa ký văn bản của UBND tỉnh Hà Tĩnh chỉ đạo việc tăng cường công tác tiêm chủng vắc xin phòng COVID-19.

Người đứng đầu địa phương, đơn vị phải chịu trách nhiệm về việc chậm trễ tiêm mũi nhắc lại vắc xin phòng COVID-19

Người từ 18 tuổi trở lên thuộc nhóm nguy cơ cao phơi nhiễm với COVID-19 là đối tượng cần được ưu tiên tiêm phòng mũi nhắc lại lần 2.

Thực hiện các kết luận, văn bản của Trung ương và công điện của Tỉnh ủy, UBND tỉnh yêu cầu các sở, ban, ngành, đoàn thể cấp tỉnh tuyên truyền, vận động cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tham gia tiêm chủng đầy đủ theo quy định, đặc biệt là những người đủ điều kiện tiêm mũi nhắc lại lần 1 và mũi nhắc lại lần 2.

Về đối tượng tiêm: mũi nhắc lại lần 1 cho tất cả người từ 12 tuổi trở lên; mũi nhắc lại lần 2 cho người từ 50 tuổi trở lên, người từ 18 tuổi trở lên có suy giảm miễn dịch từ thể vừa đến thể nặng, người từ 18 tuổi trở lên thuộc nhóm nguy cơ cao phơi nhiễm với COVID-19 (cán bộ y tế, cán bộ tuyến đầu, lực lượng công an, quân đội, giáo viên, người làm việc trong lĩnh vực giao thông vận tải, người cung cấp dịch vụ thiết yếu, người làm việc tại các cơ sở dịch vụ du lịch, trung tâm thương mại, siêu thị, chợ; công nhân, người làm việc các khu công nghiệp, cụm công nghiệp).

Các sở, ngành: Y tế, GD&ĐT, GTVT, Công Thương, VH-TT&DL, Công an tỉnh, Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, Bộ Chỉ huy Bộ đội Biên phòng tỉnh, Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh tiến hành rà soát, thống kê các đối tượng tiêm mũi nhắc lại lần 2 thuộc đơn vị quản lý, yêu cầu toàn bộ những người đủ điều kiện tiêm đều tham gia tiêm chủng đầy đủ theo quy định. Đơn vị nào có cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đủ điều kiện tiêm nhưng không tham gia tiêm chủng để dịch bệnh phát sinh, lây lan tại đơn vị thì người đứng đầu đơn vị phải chịu trách nhiệm.

Sở Y tế thực hiện tiếp nhận, phân bổ, hướng dẫn tổ chức tiêm vắc xin phòng COVID-19; báo cáo kết quả tiêm chủng định kỳ hàng tuần theo Văn bản số 3613/UBND-VX1 ngày 6/7/2022 của UBND tỉnh.

UBND các huyện, thành phố, thị xã tập trung rà soát, đẩy mạnh việc tiêm mũi nhắc lại lần 1 và mũi nhắc lại lần 2 cho người dân từ 18 tuổi trở lên đủ điều kiện tiêm chủng. Khẩn trương tổ chức tiêm cho trẻ từ 5 đến dưới 12 tuổi, hoàn thành tiêm đủ 2 mũi cho trẻ lứa tuổi này trong tháng 8/2022. Triển khai tiêm mũi nhắc lại cho người từ 12 đến dưới 18 tuổi đảm bảo an toàn, hiệu quả. Sử dụng kịp thời, hiệu quả, tránh lãng phí số lượng vắc xin đã được phân bổ.

Chỉ đạo y tế địa phương phối hợp với các cơ quan truyền thông đẩy mạnh tuyên truyền về lợi ích của việc tiêm vắc xin phòng COVID-19, tác dụng phòng ngừa của vắc xin với các biến chủng mới của COVID-19 (kể cả đối với trường hợp đã nhiễm COVID-19).

Thường xuyên rà soát đối tượng tiêm chủng trên địa bàn, đảm bảo tất cả người dân đủ điều kiện tiêm chủng được tiêm chủng đầy đủ. Tổ chức thực hiện tiêm vắc xin theo hướng dẫn của ngành Y tế, bảo đảm tiến độ tiêm vắc xin theo số lượng được phân bổ; tiến hành “đi từng ngõ, gõ từng nhà, rà từng người”, tổ chức các tổ tiêm chủng lưu động để vận động người dân tiêm chủng đầy đủ.

Địa phương nào không sử dụng hết vắc xin, tỷ lệ bao phủ vắc xin cho người dân thấp để dịch bệnh có nguy cơ cao xảy ra trên địa bàn thì người đứng đầu cấp ủy, chính quyền của địa phương phải chịu hoàn toàn trách nhiệm.

Đề nghị Ủy ban MTTQ và các các tổ chức đoàn thể cấp tỉnh tăng cường tuyên truyền, vận động đoàn viên, hội viên và người dân tích cực tham gia tiêm chủng, tránh bỏ sót đối tượng thuộc diện chỉ định tiêm mà không được tiêm chủng; giao trách nhiệm cụ thể cho các tổ chức thành viên, huy động lực lượng phối hợp chặt chẽ với các ngành chức năng, chính quyền địa phương rà soát, xác minh thông tin, giám sát đối tượng tiêm chủng, nắm chắc danh sách đến từng đoàn viên, hội viên, người dân cư trú trên địa bàn.

Chủ đề Phòng chống dịch Covid-19

Đọc thêm

Bài cuối: Gỡ “điểm nghẽn”, nâng cao năng lực quản trị trên chặng đường mới

Bài cuối: Gỡ “điểm nghẽn”, nâng cao năng lực quản trị trên chặng đường mới

Sau giai đoạn đầu triển khai, bên cạnh những kết quả tích cực, nhiều địa phương ở Hà Tĩnh đối mặt với áp lực về nhân lực, cơ chế phân cấp và hạ tầng quản trị. Thực tiễn đặt ra yêu cầu phải tiếp tục tháo gỡ những “điểm nghẽn” để bộ máy vận hành tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả và đáp ứng tốt hơn yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.
Bài 2: “Lửa thử vàng” từ thực tiễn cơ sở

Bài 2: “Lửa thử vàng” từ thực tiễn cơ sở

Trong quá trình vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, chủ trương đưa cán bộ về cơ sở ở Hà Tĩnh đang trở thành bước đi mang tính đột phá trong công tác cán bộ. Không chỉ nhằm giải quyết áp lực công việc ở địa bàn sau sắp xếp, đây còn là môi trường thực tiễn để rèn luyện bản lĩnh, năng lực điều hành và tinh thần gần dân của đội ngũ cán bộ trong điều kiện quản trị mới.
Bài 1: Khi chính quyền gần dân, vì dân phục vụ

Bài 1: Khi chính quyền gần dân, vì dân phục vụ

Khi nhiều thẩm quyền được phân cấp mạnh về cơ sở, thủ tục hành chính được giải quyết nhanh hơn, đối thoại được tăng cường, chuyển đổi số tham gia sâu vào quản lý, điều hành…, khoảng cách giữa chính quyền và người dân Hà Tĩnh được rút ngắn, đặc biệt là hình thành phương thức quản trị địa phương mới.
Nhà nước hỗ trợ giá, cung cấp nhà ở miễn phí cho một số đối tượng nhất định

Nhà nước hỗ trợ giá, cung cấp nhà ở miễn phí cho một số đối tượng nhất định

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm yêu cầu rà soát việc phân nhóm nhà ở hiện nay, nghiên cứu định hướng phân loại phát triển nhà ở theo 4 nhóm để xác định các cơ chế, chính sách tương ứng, trong đó có chính sách Nhà nước hỗ trợ giá, cung cấp nhà ở miễn phí cho một số đối tượng nhất định.
Nghiên cứu chính sách hợp lý nhằm động viên, hỗ trợ đội ngũ cán bộ cơ sở

Nghiên cứu chính sách hợp lý nhằm động viên, hỗ trợ đội ngũ cán bộ cơ sở

Trước thềm kỳ họp thường lệ giữa năm 2026 của HĐND tỉnh Hà Tĩnh, cử tri các địa phương đã kiến nghị nhiều nội dung liên quan đến phát triển KT-XH, đời sống dân sinh; trong đó đặc biệt quan tâm đến việc nghiên cứu cơ chế, chính sách phù hợp nhằm động viên, hỗ trợ đội ngũ cán bộ cơ sở.
Dự kiến mức trần thù lao đối với lãnh đạo hội

Dự kiến mức trần thù lao đối với lãnh đạo hội

Dự thảo nghị định mới của Bộ Nội vụ đề xuất quy định cụ thể mức thù lao tối đa với chủ tịch, phó chủ tịch chuyên trách các hội do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ, theo từng cấp hoạt động và địa bàn.
Xin chào,
Tôi là Chatbot của
Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về
Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!