Tạo không gian phát triển đối với những xã ở Hương Sơn thực hiện sáp nhập

Chủ trì Hội nghị

5 năm qua, Ban Thường vụ Huyện ủy Hương Sơn đã bám sát nội dung các Nghị quyết 18, Nghị quyết 19, từ đó chủ động triển khai, quán triệt sâu rộng đến cán bộ, đảng viên và quần chúng Nhân dân.

Việc rà soát chức năng, nhiệm vụ của mỗi đơn vị, cá nhân để sắp xếp bố trí hợp lí, tránh chồng chéo, trùng lắp về chức năng, nhiệm vụ được Ban Thường vụ Huyện ủy tập trung chỉ đạo. Quá trinh giảm biên chế đã lựa chọn những cán bộ, công chức đủ năng lực, phẩm chất để tiếp tục công tác, phục vụ Nhân dân.

Phó Bí thư Thường trực Huyện uỷ Hương Sơn Nguyễn Viết Dũng báo cáo tình hình kết quả thực hiện 6 tháng đầu năm; triển nhiệm vụ giải pháp 6 tháng cuối năm 2022

Các đơn vị sau sáp nhập, hợp nhất trong thời gian qua đã đạt được nhiều kết quả, thành tích nổi bật, đóng góp quan trọng vào thành tích chung của huyện nhà.

Trước khi thực hiện Nghị quyết số 18 - NQ/TW, Hương Sơn có 32 đơn vị hành chính (30 xã, 2 thị trấn), 272 thôn, tổ dân phố. Thực hiện chủ trương sắp xếp, sáp nhập các đơn vị hành chính cấp xã, huyện Hương Sơn đã khảo sát, xây dựng Đề án, thực hiện sáp nhập 11 xã thành 4 xã mới, giảm 7 xã .

Trưởng ban Tổ chức Huyện uỷ Hương Sơn, Lê Nhật Lệ trình bàu báo cáo sở kết 5 năm thực hiện Nghị quyết số 18, Nghị quyết số 19

Đến nay, toàn huyện còn 25 đơn vị hành chính (23 xã, 2 thị trấn), bộ máy các xã mới sáp nhập đã đi vào hoạt động ổn định, có hiệu quả. Số lượng thôn, tổ dân phố 241 (17 tổ dân phố, 224 thôn), giảm 31 thôn, tổ dân phố so với thời điểm 30/6/2017.

Cơ quan Huyện ủy hiện có 34/38 tổng biên chế được giao (tỷ lệ giảm gần 9%). Cơ quan Khối dân, sắp xếp tinh giản 22/26 tổng biên chế được chế được giao (tỷ lệ 8,4%); giảm 3 cấp phó tại cơ quan Hội LHPN, cơ quan Huyện đoàn và cơ quan Hội Nông dân.

Bí thư, Chủ tịch UBND thị trấn Phố Châu Phan Xuân Định: Đề nghị cấp trên nâng phụ cấp và có chính sách phù hợp cho người hoạt động không chuyên trách cấp xã và thực hiện các nhóm nhiệm vụ ở thôn để có động lực, yên tâm công tác

Hiện nay, toàn huyện có 513 cán bộ, công chức cấp xã, trong đó 270 cán bộ (bao gồm cả 13 cán bộ cấp trưởng chuyển sang cấp phó bảo lưu chế độ lương, phụ cấp) và 248 công chức. So với thời điểm 30/6/2017, số lượng cán bộ, công chức cấp xã đã giảm 148 người (tinh giản 22,3%), trong đó 51 cán bộ, 97 công chức.

Đối với người hoạt động không chuyên trách cấp xã: Số lượng người hoạt động không chuyên trách cấp xã tại thời điểm 30/6/2017 là 470 người (trung bình 14,68 người/xã, thị trấn); hiện nay toàn huyện có 179 người (trung bình 7,16 người/xã, thị trấn); giảm 291 người, tinh giản gần 39%.

Đối với thôn, tổ dân phố: Số lượng người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố tại thời điểm 30/6/2017 là 802 người; hiện nay toàn huyện có 469 người (trung bình 1,95 người/thôn, tổ dân phố). Giảm 333 người.

Hương Sơn có số lượng đơn vị thuộc diện phải sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã thuộc tốp nhiều nhất của tỉnh nhưng đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện thành công. Đến nay, các đơn vị hành chính mới đi vào hoạt động hiệu quả, kinh tế tăng trưởng, văn hóa - xã hội phát triển, ANTT, an toàn xã hội đảm bảo.

Tại hội nghị, các đại biểu đã tham gia thảo luận, thẳng thắn nhìn nhận những tồn tại hạn chế để đưa ra giải pháp trong thời gian tới. Đồng thời, kiến nghị tiếp tục đầu tư hạ tầng, tạo không gian phát triển đối với những xã đã thực hiện sáp nhập để qua đó, tuyên truyền tạo sự thống nhất của người dân.

Thời gian tới, huyện Hương Sơn tiếp tục chỉ đạo chăm sóc, chống hạn, phòng trừ sâu bệnh cho cây trồng vụ hè thu; chuẩn bị các điều kiện sản xuất vụ thu đông.

Đồng thời, thực hiện có hiệu quả Đề án phát triển nông nghiệp bền vững giai đoạn 2021 - 2025. Duy trì thường xuyên, liên tục phong trào xây dựng khu dân cư kiểu mẫu, vườn mẫu, phong trào làm giao thông nông thôn, vệ sinh môi trường; phấn đấu ít nhất năm 2022 có ít nhất 2 xã đạt chuẩn nông thôn mới nâng cao; 22 khu dân cư đạt chuẩn nông thôn mới....

Phát biểu tại hội nghị, Bí thư Huyện uỷ Bùi Nhân Sâm nhấn mạnh: Thời gian tới các cấp ngành liên qua cần làm tốt công tác tuyên truyền, vận động tạo sự thống nhất cao trong Đảng, sự đồng thuận trong hệ thống chính trị và Nhân dân. Đồng thời, rà soát, đánh giá sắp xếp tổ chức bộ máy, bố trí cán bộ phù hợp nhằm phát huy được năng lực của từng người, từng vị trí ; ưu tiên lựa chọn những người có kinh nghiệm, trải qua nhiều vị trí công tác khác nhau về xây dựng Đảng, quản lý Nhà nước, có năng lực, trình độ và có tinh thần trách nhiệm cao để đảm đương các chức danh được nhất thể hoá.

Nhân dịp này, Ban Thường vụ Huyện ủy Hương Sơn trao tặng giấy khen cho 4 tập thể, 5 cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện Nghị quyết số 18, Nghị quyết số 19