(Baohatinh.vn) - Ngày 4/5, tại các xã Thạch Hải (Thạch Hà), Kỳ Châu (Kỳ Anh), Sở LĐ-TB&XH Hà Tĩnh, Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH), Tổ chức Di cư quốc tế IOM tại Việt Nam phối hợp với các địa phương tổ chức hội nghị đối thoại chính sách xuất khẩu lao động (XKLĐ) về di cư an toàn và phòng, ngừa di cư trái phép.
Buổi đối thoại tại xã Thạch Hải
Tại buổi đối thoại, người dân các xã bãi ngang huyện Thạch Hà và huyện Kỳ Anh được truyền đạt những thông tin về các thị trường XKLĐ, doanh nghiệp có uy tín đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài; các chính sách hỗ trợ vay vốn đi XKLĐ đối với đối tượng bị ảnh hưởng bởi sự cố môi trường biển, đối tượng bị thu hồi đất nông nghiệp; đối tượng, thủ tục vay vốn đi XKLĐ thông qua Ngân hàng Chính sách xã hội; thủ tục làm hộ chiếu để đi làm việc ở nước ngoài; kiến thức di cư an toàn và phòng ngừa di cư trái phép...
PGĐ Sở LĐ-TB&XH Lê Tiến Dũng thông tin về các thị trường XKLĐ, các doanh nghiệp có uy tín đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài...
Cũng tại buổi đối thoại, người dân đã đưa ra nhiều ý kiến thắc mắc, chủ yếu liên quan đến vấn đề XKLĐ như: Trình tự thủ tục cần thiết để có thể đi XKLĐ, các chi phí phải trả cho công ty đưa lao động sang nước ngoài làm việc, chế độ hỗ trợ khi người lao động gặp rủi ro, đối tượng, thủ tục được vay vốn từ Ngân hàng Chính sách xã hội sử dụng cho mục đích đi XKLĐ...
Người dân xã Kỳ Châu đặt câu hỏi về chính sách hỗ trợ cho người lao động khi đi XKLĐ
Những vấn đề được người dân quan tâm đã được đại diện Cục Quản lý lao động ngoài nước, Tổ chức Di cư quốc tế IOM tại Việt Nam, lãnh đạo Sở LĐ-TB&XH, Ngân hàng CSXH... giải đáp rõ ràng, dễ hiểu.
Buổi đối thoại tại xã Kỳ Châu
Bên cạnh đó, đại diện các cơ quan, tổ chức còn tư vấn cho người lao động những kiến thức, kỹ năng cần thiết khi di cư nhằm phòng tránh những nguy cơ rủi ro gặp phải trong quá trình XKLĐ.
Buổi đối thoại là dịp tuyên truyền chính sách về di cư lao động, phòng chống mua bán người đồng thời là kênh thông tin để các cơ quan quản lý nắm bắt, phản ánh kịp thời, chính xác những tâm tư, nguyện vọng của người dân về vấn đề XKLĐ.
Sở Nội vụ Hà Tĩnh đề nghị đơn vị chức năng và các địa phương tăng cường phối hợp tổ chức tuyển chọn người lao động trong ngành nông nghiệp, ngư nghiệp Hàn Quốc theo Chương trình EPS năm 2026.
Hơn 400 lao động Hà Tĩnh đã đến ứng tuyển vào làm việc cho Công ty CP Sản xuất và kinh doanh Vinfast với mức lương từ 10 – 18 triệu đồng cùng các chế độ phúc lợi hấp dẫn.
Sau khi hoàn thành tuyển dụng, các đơn vị của Vingroup sẽ tổ chức đào tạo, hướng dẫn người lao động Hà Tĩnh đáp ứng yêu cầu công việc trước khi bố trí việc làm theo quy định.
Có những thời điểm, người lao động Hà Tĩnh phải rời quê hương để vào Nam, ra Bắc hoặc đi nước ngoài tìm kiếm việc làm. Hiện nay, dòng chảy ấy đang dần đảo chiều khi hàng loạt đại dự án đang triển khai tại KKT Vũng Áng, mở ra nhiều cơ hội việc làm với thu nhập hấp dẫn, môi trường chuyên nghiệp và tương lai bền vững.
Thời gian tổ chức tuyển dụng nhân sự cho Nhà máy Sản xuất Ô tô điện VinFast Hà Tĩnh dự kiến diễn ra vào ngày 7/8/2026 tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh.
Hơn 30 năm qua, ông Lại Thế Sơn (xã Thiên Cầm, Hà Tĩnh) vẫn bền bỉ gắn bó với nghề kết, vá lưới, góp phần bảo đảm ngư cụ cho ngư dân và gìn giữ một nghề truyền thống của làng biển.
Từ video ngắn và livestream, chị Cao Thị Triều Tiên, tiểu thương ở chợ Hà Tĩnh đã đưa sạp hàng truyền thống lên nền tảng số, tăng doanh thu và lan tỏa chuyển đổi số trong kinh doanh.
Đà tăng trưởng của ngành công nghiệp đang tạo hiệu ứng lan tỏa tích cực đến thị trường lao động Hà Tĩnh. 6 tháng đầu năm, chỉ số sử dụng lao động trong các doanh nghiệp công nghiệp tăng gần 50% so cùng kỳ năm 2025, phản ánh sức bật của khu vực công nghiệp và hiệu quả từ “làn sóng” đầu tư vào địa phương.
Sau mỗi chuyến tàu lăn bánh an toàn trên tuyến đường sắt là công việc thầm lặng của những người "kiểm tu" toa xe ở Hà Tĩnh. Chỉ trong khoảng thời gian ngắn, họ phải kiểm tra hàng trăm chi tiết kỹ thuật để phát hiện những hư hỏng có thể ảnh hưởng đến an toàn chạy tàu.
Tháng 7, sim rừng chín trên khắp các triền đồi ở Hà Tĩnh. Từ sáng sớm, nhiều người dân tranh thủ lên đồi hái sim, biến món quà của núi rừng thành nguồn thu nhập trong thời điểm nông nhàn.
Thay vì lựa chọn nghỉ ngơi, an dưỡng, nhiều người cao tuổi ở Hà Tĩnh tiếp tục chủ động tìm kiếm việc làm, khẳng định vai trò không nhỏ trong thị trường lao động hiện nay.
Lao động được tuyển dụng vào làm việc tại các dự án đang triển khai trên địa bàn tỉnh Hà Tĩnh có mức thu nhập từ 16 triệu đến 65 triệu đồng/tháng/người.
Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh phối hợp với Công ty Cổ phần Đầu tư và Xây dựng SGC (thuộc Tập đoàn Vingroup) tổ chức tuyển dụng lao động phục vụ các dự án đang triển khai trên địa bàn tỉnh Hà Tĩnh.
Nhiều người dân vùng biển Thiên Cầm, Cẩm Trung (Hà Tĩnh) men theo các rãnh hở giữa những khối bê tông của kè chắn cát, chắn sóng Cửa Nhượng để mưu sinh. Trong khoảng không gian chật hẹp, trơn trượt, họ kiên nhẫn cạy tách từng con vẹm bám chặt vào đá để kiếm thêm thu nhập.
Khi làn sóng đầu tư đang tăng tốc và nhu cầu nhân lực ngày càng lớn, yêu cầu đặt ra không chỉ là tạo thêm việc làm mà quan trọng hơn là tạo dựng niềm tin để người lao động yên tâm gắn bó với quê hương. Điều đó đòi hỏi Hà Tĩnh triển khai đồng bộ các giải pháp từ phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng việc làm, hiện đại hóa thị trường lao động đến xây dựng hệ sinh thái an sinh đủ sức giữ chân người lao động trong giai đoạn phát triển mới.
Được làm việc gần gia đình, ổn định cuộc sống trên chính mảnh đất chôn rau cắt rốn là mong muốn của nhiều người lao động. Thế nhưng, khi hệ sinh thái việc làm chưa đủ độ dày, thu nhập còn bấp bênh và môi trường phát triển chưa định hình rõ nét, “ly hương” vẫn là lựa chọn an toàn của số đông.
Giữa những khu công nghiệp đông đúc, những dãy phòng trọ chật hẹp hay các ca làm kéo dài đến đêm khuya là cuộc sống của hàng chục nghìn lao động Hà Tĩnh đang mưu sinh nơi đất khách. Họ rời quê với khát vọng đổi thay cuộc sống, nhưng phía sau những đồng lương là những năm tháng xa gia đình, những cuộc đoàn viên ngắn ngủi và những khoảng trống để lại nơi quê nhà.
