(Baohatinh.vn) - Phiên giao dịch việc làm tại sàn GDVL Hà Tĩnh đầu năm mới Ất Mùi sáng 28/2 khá sôi động với sự tham gia của 63 doanh nghiệp đăng ký tuyển dụng và gần 400 lao động tham gia tìm việc làm.
Theo ghi nhận, trong buổi sáng, người lao động không ngừng tìm kiếm các tờ rơi tuyển dụng của các công ty, hỏi về mức lương, chế độ ưu đãi... để tìm hiểu các vị trí phù hợp. Các bàn đăng ký tuyển dụng luôn chật kín người lao động tìm kiếm thông tin. Em Nguyễn Thị Nga (TP. Hà Tĩnh) cho biết: “Em tốt nghiệp Đại học Hà Tĩnh chuyên ngành kế toán trong năm 2014. Em đến đây để tìm hiểu chỉ tiêu tuyển dụng của các công ty cho mình và cho những người bạn”.
Hơn 400 lao động tìm kiếm cơ hội việc làm trong phiên giao dịch đầu tiên của năm Ất Mùi
Anh Nguyễn Xuân Dương (Khánh Lộc - Can Lộc) cho biết: Sau khi thôi việc tại một công ty dày da tại TP.HCM, tôi về quê ăn tết và quyết định tìm cơ hội việc làm tại Hà Tĩnh.
Theo ông Đặng Văn Dũng - Trưởng phòng Giới thiệu việc làm (Sở LĐ-TB&XH Hà Tĩnh): Phần lớn lao động đến sàn giao dịch có trình độ đại học, cao đẳng đòi hỏi tìm vị trí văn phòng, nhân viên kế toán với mức lương cao. Trong khi đó, rất nhiều doanh nghiệp có nhu cầu lao động phổ thông lại gặp khó khi tuyển người.
Các ứng viên đăng ký phỏng vấn
Đáng chú ý, tại phiên giao dịch, nhà máy Samsung Bắc Ninh cần tuyển gấp 3.000 lao động. Tuy nhiên, theo ghi nhận tại phiên giao dịch việc làm đầu năm tại tỉnh Hà Tĩnh, nhiều ứng cử viên lao động muốn tìm việc đến sàn giao dịch đăng ký thông tin muốn tìm vị trí làm việc tại các văn phòng, kế toán, nhân viên kinh doanh… Trong khi những vị trí này doanh nghiệp thường đòi hỏi người lao động phải có kinh nghiệm. Song đa phần những người tìm việc đều mới tốt nghiệp nên không có nhiều kinh nghiệm để lọt vào tầm ngắm của các nhà tuyển dụng.
Anh Dương Hữu Hy - Phụ trách nhân sự của Công ty TNHH Hưng Hy cho biết, từ sáng, anh mới chỉ hẹn 10 lao động đến để tuyển dụng vào vị trí thiết kế. Nói chung, khá nhiều người đến đây vừa mới ra trường, kinh nghiệm còn rất ít.
Tìm kiếm việc làm phù hợp
Ông Trương Hữu Tuấn – đại diện Công ty Samsung Việt Nam cho biết: “Samsung Bắc Ninh đang tuyển số lượng lớn lao động phổ thông với mức thu nhập 4,7 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, công ty còn bố trí chổ ăn, ở thuận tiện cho công nhân trong quá trình làm việc. Trong phiên giao dịch này, nếu phỏng vấn đáp ứng yêu cầu chúng tôi sẽ tuyển ngay.”
và tham gia phỏng vấn trực tiếp tại phiên giao dịch việc làm
Ông Nguyễn Tiến Hòa - Giám đốc Trung tâm giới thiệu việc làm Hà Tĩnh cho biết: Trong phiên giao dịch đầu năm mới Ất Mùi, tổng số lao động tham gia ước tính khoảng 400 người, trong đó 150 lao động tham gia phỏng vấn. Số lao động trúng sơ tuyển trực tiếp tại sàn là 120 người. Doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông rất cao nhưng chỉ 15 người trúng tuyển.
Gắn đào tạo với nhu cầu tuyển dụng, tăng thời lượng thực hành và cam kết việc làm sau tốt nghiệp, các trường nghề Hà Tĩnh đang tạo sức hút với học sinh, sinh viên.
Cùng với đà tăng trưởng sản xuất, nhu cầu lao động công nghiệp ở Hà Tĩnh tăng mạnh. 8 tháng năm 2026, chỉ số sử dụng lao động trong các doanh nghiệp công nghiệp trên địa bàn tăng 48,83% so cùng kỳ năm 2025.
Tại những khu dân cư gần các dự án công nghiệp phía Nam Hà Tĩnh, nhiều hộ dân đã đầu tư xây dựng nhà trọ, hình thành những “xóm trọ” đông đúc, góp phần tạo nên diện mạo mới trong đời sống.
Để đạt mục tiêu trên, Hà Tĩnh ưu tiên phát triển các ngành có khả năng tạo nhiều việc làm như công nghiệp chế biến, chế tạo, luyện kim, năng lượng, logistics, thương mại, du lịch, dịch vụ, kinh tế số...
Theo nhu cầu đăng ký của các doanh nghiệp qua Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh, trong tổng số 22.780 vị trí cần tuyển, nhóm ngành điện, điện tử, cơ khí, kỹ thuật, kiểm tra chất lượng sản phẩm có nhu cầu lớn nhất.
Tại Hà Tĩnh, nhiều người khuyết tật vẫn gặp không ít rào cản trên hành trình tìm việc làm. Để tạo sinh kế bền vững, cần sự chung tay từ chính sách, doanh nghiệp và cộng đồng.
Công ty CP Sản xuất và Kinh doanh VinMetal phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh tuyển dụng các vị trí nhân sự phục vụ nhà máy cán thép xây dựng, thuộc Khu tổ hợp luyện - cán thép VinMetal Hà Tĩnh tại Khu kinh tế Vũng Áng.
Khi nhiều người đang tận hưởng kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 2/9 thì những công nhân vệ sinh môi trường vẫn miệt mài làm việc để phố phường Hà Tĩnh luôn sạch đẹp.
Thị trường lao động Hà Tĩnh khởi sắc khi nhu cầu tuyển dụng tăng, nhiều vị trí việc làm thu nhập khá và chế độ đãi ngộ được mở rộng. Tuy nhiên, nguồn lao động tham gia tuyển dụng chưa đáp ứng nhu cầu.
Phiên tuyển dụng do Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh phối hợp với Công ty TNHH Gang thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh tổ chức sáng 20/8 thu hút gần 100 ứng viên tham gia.
UBND tỉnh Hà Tĩnh yêu cầu các sở, ban, ngành cấp tỉnh và UBND các xã, phường triển khai nghiêm túc lịch nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026 theo hướng dẫn của Bộ Nội vụ.
Những người công nhân nạo vét bùn ở Hà Tĩnh mỗi ngày chui xuống lòng cống ngầm tối om, lội trong bùn thải, vớt rác và khơi thông từng đoạn cống. Công việc ít ai muốn chạm tới ấy diễn ra âm thầm dưới mặt đường, nơi họ phải đối mặt với mùi hôi, không gian chật hẹp và những hiểm nguy khó lường.
Trong phiên giao dịch việc làm diễn ra ngày 20/8, Công ty TNHH Gang thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh sẽ tuyển dụng 300 lao động có trình độ từ THCS trở lên.
Hà Tĩnh đang bứt phá mạnh mẽ với hạt nhân là KKT Vũng Áng cùng hàng loạt dự án lớn đã và đang được triển khai. Tuy nhiên, vấn đề đang đặt ra hiện nay là “khát” lao động, đặc biệt tại Khu kinh tế Vũng Áng. Đây là nội dung của chương trình "Vấn đề hôm nay" với chủ đề: Bài toán nhân lực tại khu kinh tế trọng điểm - thực trạng và giải pháp.
Sở Nội vụ Hà Tĩnh đề nghị đơn vị chức năng và các địa phương tăng cường phối hợp tổ chức tuyển chọn người lao động trong ngành nông nghiệp, ngư nghiệp Hàn Quốc theo Chương trình EPS năm 2026.
Hơn 400 lao động Hà Tĩnh đã đến ứng tuyển vào làm việc cho Công ty CP Sản xuất và kinh doanh Vinfast với mức lương từ 10 – 18 triệu đồng cùng các chế độ phúc lợi hấp dẫn.
Sau khi hoàn thành tuyển dụng, các đơn vị của Vingroup sẽ tổ chức đào tạo, hướng dẫn người lao động Hà Tĩnh đáp ứng yêu cầu công việc trước khi bố trí việc làm theo quy định.
Có những thời điểm, người lao động Hà Tĩnh phải rời quê hương để vào Nam, ra Bắc hoặc đi nước ngoài tìm kiếm việc làm. Hiện nay, dòng chảy ấy đang dần đảo chiều khi hàng loạt đại dự án đang triển khai tại KKT Vũng Áng, mở ra nhiều cơ hội việc làm với thu nhập hấp dẫn, môi trường chuyên nghiệp và tương lai bền vững.
Thời gian tổ chức tuyển dụng nhân sự cho Nhà máy Sản xuất Ô tô điện VinFast Hà Tĩnh dự kiến diễn ra vào ngày 7/8/2026 tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh.
Hơn 30 năm qua, ông Lại Thế Sơn (xã Thiên Cầm, Hà Tĩnh) vẫn bền bỉ gắn bó với nghề kết, vá lưới, góp phần bảo đảm ngư cụ cho ngư dân và gìn giữ một nghề truyền thống của làng biển.
Từ video ngắn và livestream, chị Cao Thị Triều Tiên, tiểu thương ở chợ Hà Tĩnh đã đưa sạp hàng truyền thống lên nền tảng số, tăng doanh thu và lan tỏa chuyển đổi số trong kinh doanh.
Đà tăng trưởng của ngành công nghiệp đang tạo hiệu ứng lan tỏa tích cực đến thị trường lao động Hà Tĩnh. 6 tháng đầu năm, chỉ số sử dụng lao động trong các doanh nghiệp công nghiệp tăng gần 50% so cùng kỳ năm 2025, phản ánh sức bật của khu vực công nghiệp và hiệu quả từ “làn sóng” đầu tư vào địa phương.
