Phó Cục trưởng QLTT Hà Tĩnh giữ chức Cục trưởng Cục QLTT tỉnh Lâm Đồng

(Baohatinh.vn) - Ông Nguyễn Thừa Đoàn từng nhiều năm công tác tại Cục Quản lý thị trường (QLTT) Hà Tĩnh, từng giữ chức vụ Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Cục trưởng Cục QLTT tỉnh.

Cục QLTT tỉnh Lâm Đồng vừa tổ chức hội nghị công bố quyết định của Bộ trưởng Bộ Công thương về công tác cán bộ. Tại hội nghị, đại diện Tổng cục QLTT đã công bố quyết định của Bộ trưởng Bộ Công thương về việc bổ nhiệm ông Nguyễn Thừa Đoàn - Phó Cục trưởng Cục QLTT Hà Tĩnh giữ chức Cục trưởng Cục QLTT tỉnh Lâm Đồng.

Phó Cục trưởng QLTT Hà Tĩnh giữ chức Cục trưởng Cục QLTT tỉnh Lâm Đồng

Lãnh đạo tỉnh Lâm Đồng tặng hoa chúc mừng tân Cục trưởng Cục QLTT Nguyễn Thừa Đoàn. Ảnh: Báo Lâm Đồng

Trao quyết định và chúc mừng ông Nguyễn Thừa Đoàn trên cương vị công tác mới, Tổng Cục trưởng Tổng cục QLTT Trần Hữu Linh đề nghị ông Nguyễn Thừa Đoàn tiếp tục phát huy những ưu điểm, kinh nghiệm đã tích lũy được; tiếp tục xây dựng khối đoàn kết đơn vị, kiện toàn tổ chức, bộ máy Cục QLTT tỉnh Lâm Đồng. Đồng thời, tiếp tục chỉ đạo lực lượng tăng cường phối hợp các lực lượng chuyên ngành nâng cao hiệu quả trong kiểm tra, kiểm soát thị trường, kịp thời phát hiện, xử lý nghiêm các hành vi vi phạm trong hoạt động sản xuất, kinh doanh.

Phát biểu nhận nhiệm vụ mới, tân Cục trưởng Cục QLTT tỉnh Lâm Đồng gửi lời cảm ơn sâu sắc tới sự quan tâm, tin tưởng của lãnh đạo các cấp và hứa sẽ tiếp tục nỗ lực, phấn đấu, quyết tâm vượt qua mọi khó khăn, thách thức để hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Đồng chí Nguyễn Thừa Đoàn mong muốn tiếp tục nhận được sự quan tâm giúp đỡ, sự chỉ đạo sát sao của lãnh đạo Bộ Công thương, Tổng cục QLTT, lãnh đạo tỉnh Lâm Đồng và sự phối hợp có hiệu quả của các sở, ban, ngành, đoàn thể, chính quyền các địa phương; sự đồng tâm, hiệp lực của Đảng ủy, lãnh đạo Cục, các phòng chuyên môn, các Đội QLTT và toàn thể công chức người lao động Cục QLTT tỉnh Lâm Đồng nhằm xây dựng đơn vị ngày càng vững mạnh.

Đọc thêm

Bài cuối: Gỡ “điểm nghẽn”, nâng cao năng lực quản trị trên chặng đường mới

Bài cuối: Gỡ “điểm nghẽn”, nâng cao năng lực quản trị trên chặng đường mới

Sau giai đoạn đầu triển khai, bên cạnh những kết quả tích cực, nhiều địa phương ở Hà Tĩnh đối mặt với áp lực về nhân lực, cơ chế phân cấp và hạ tầng quản trị. Thực tiễn đặt ra yêu cầu phải tiếp tục tháo gỡ những “điểm nghẽn” để bộ máy vận hành tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả và đáp ứng tốt hơn yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.
Bài 2: “Lửa thử vàng” từ thực tiễn cơ sở

Bài 2: “Lửa thử vàng” từ thực tiễn cơ sở

Trong quá trình vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, chủ trương đưa cán bộ về cơ sở ở Hà Tĩnh đang trở thành bước đi mang tính đột phá trong công tác cán bộ. Không chỉ nhằm giải quyết áp lực công việc ở địa bàn sau sắp xếp, đây còn là môi trường thực tiễn để rèn luyện bản lĩnh, năng lực điều hành và tinh thần gần dân của đội ngũ cán bộ trong điều kiện quản trị mới.
Bài 1: Khi chính quyền gần dân, vì dân phục vụ

Bài 1: Khi chính quyền gần dân, vì dân phục vụ

Khi nhiều thẩm quyền được phân cấp mạnh về cơ sở, thủ tục hành chính được giải quyết nhanh hơn, đối thoại được tăng cường, chuyển đổi số tham gia sâu vào quản lý, điều hành…, khoảng cách giữa chính quyền và người dân Hà Tĩnh được rút ngắn, đặc biệt là hình thành phương thức quản trị địa phương mới.
Nhà nước hỗ trợ giá, cung cấp nhà ở miễn phí cho một số đối tượng nhất định

Nhà nước hỗ trợ giá, cung cấp nhà ở miễn phí cho một số đối tượng nhất định

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm yêu cầu rà soát việc phân nhóm nhà ở hiện nay, nghiên cứu định hướng phân loại phát triển nhà ở theo 4 nhóm để xác định các cơ chế, chính sách tương ứng, trong đó có chính sách Nhà nước hỗ trợ giá, cung cấp nhà ở miễn phí cho một số đối tượng nhất định.
Nghiên cứu chính sách hợp lý nhằm động viên, hỗ trợ đội ngũ cán bộ cơ sở

Nghiên cứu chính sách hợp lý nhằm động viên, hỗ trợ đội ngũ cán bộ cơ sở

Trước thềm kỳ họp thường lệ giữa năm 2026 của HĐND tỉnh Hà Tĩnh, cử tri các địa phương đã kiến nghị nhiều nội dung liên quan đến phát triển KT-XH, đời sống dân sinh; trong đó đặc biệt quan tâm đến việc nghiên cứu cơ chế, chính sách phù hợp nhằm động viên, hỗ trợ đội ngũ cán bộ cơ sở.
Dự kiến mức trần thù lao đối với lãnh đạo hội

Dự kiến mức trần thù lao đối với lãnh đạo hội

Dự thảo nghị định mới của Bộ Nội vụ đề xuất quy định cụ thể mức thù lao tối đa với chủ tịch, phó chủ tịch chuyên trách các hội do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ, theo từng cấp hoạt động và địa bàn.
Xin chào,
Tôi là Chatbot của
Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về
Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!