(Baohatinh.vn) - Các lớp đào tạo nghề và hỗ trợ mô hình sinh kế giúp huyện Cẩm Xuyên (Hà Tĩnh) nâng cao nguồn nhân lực có tay nghề, tạo sinh kế, việc làm và giảm nghèo bền vững.
Trong chương trình MTQG giảm nghèo bền vững giai đoạn 2021 – 2025, đào tạo nghề, giải quyết việc làm đóng vai trò quan trọng để giúp người dân thoát nghèo bền vững. Triển khai chương trình MTQG giảm nghèo bền vững năm 2024, UBND huyện Cẩm Xuyên đã xây dựng kế hoạch gắn kết chặt chẽ giáo dục nghề nghiệp với tạo việc làm, sinh kế bền vững, tăng thu nhập và nâng cao chất lượng cuộc sống. Đối thành phần trợ là người lao động thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo, lao động có thu nhập thấp.
Bế giảng lớp chăn nuôi gia cầm cho hộ nghèo ở xã Cẩm Mỹ.
Từ đầu năm đến nay, UBND huyện Cẩm Xuyên đã phối hợp với Trường Trung cấp nghề Lý Tự Trọng và Trường Cao đẳng Kỹ thuật Việt - Đức Hà Tĩnh khai giảng 10 lớp đào tạo nghề ngắn hạn cho hơn 300 lao động thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo tại các xã: Nam Phúc Thăng, Cẩm Mỹ, Cẩm Lạc, Cẩm Trung, Cẩm Thịnh, Cẩm Dương, thị trấn Thiên Cầm. Tổng kinh phí triển khai các lớp đào tạo nghề ước khoảng gần 1 tỷ đồng.
Bế giảng lớp chăn nuôi gia cầm cho hộ nghèo thị trấn Thiên Cầm.
Các nghề được lựa chọn đào tạo phù hợp với điều kiện kinh tế - xã hội của địa phương như: chăn nuôi gia cầm, sản xuất phân bón hữu cơ từ rác thải sinh hoạt, điện dân dụng... Hiện tại, 4 lớp đào tạo nghề tại các xã: Nam Phúc Thăng, Cẩm Mỹ, Cẩm Trung, thị trấn Thiên Cầm đã hoàn thành khóa đào tạo và triển khai bế giảng. Các lớp đào tạo nghề còn lại dự kiến sẽ hoàn thành và bế giảng trong tháng 11/2024.
Lãnh đạo Phòng LĐ-TB&XH huyện Cẩm Xuyên trao mô hình chăn nuôi bò cho hộ nghèo ở xã Cẩm Sơn.
Song song với công tác đào tạo nghề, UBND huyện Cẩm Xuyên cũng triển khai hỗ trợ các mô hình sinh kế để giúp hộ nghèo, hộ cận nghèo phát triển kinh tế, tạo nguồn thu nhập ổn định. Từ đầu năm đến nay, toàn huyện hỗ trợ 29 mô hình sinh kế cho 233 hộ nghèo, hộ cận nghèo thuộc địa bàn 23 xã, thị trấn; bao gồm: 14 mô hình chăn nuôi bò và 15 mô hình chăn nuôi gà. Tổng kinh phí hỗ trợ các mô hình sinh kế ước khoảng hơn 3,3 tỷ đồng. Địa phương dự kiến sẽ hoàn thành việc giải ngân trước ngày 20/9.
Sau Tết Nguyên đán, Hà Tĩnh sôi động thị trường lao động với gần 8.300 cơ hội việc làm từ 101 doanh nghiệp, sẵn sàng đón hàng ngàn lao động trở về lập nghiệp tại quê hương.
Những phần quà Tết được buộc sau yên xe, theo chân người lao động ở Hà Tĩnh trở về nhà không chỉ là món quà vật chất mà còn là lời chúc năm mới đủ đầy, bình an gửi đến mỗi gia đình.
Những ngày giáp Tết Nguyên đán, làng Khoóng (thôn Hùng Dũng, xã Đức Thọ, Hà Tĩnh) ấm áp hơn bao giờ hết bởi nhịp sản xuất hối hả của nghề làm bánh chưng truyền thống.
Những ngày giáp Tết, nhiều người dân vẫn lặng lẽ bám bãi bồi, ghềnh đá để đục hàu, cào nghêu, chắt chiu từng “lộc biển” để sắm sửa cái Tết đủ đầy hơn cho gia đình.
Bất chấp giá lạnh, hơn 200 tiểu thương bán hoa, cây cảnh trên các tuyến phố phường Thành Sen, tỉnh Hà Tĩnh dựng lều, bạt để ở lại kinh doanh. Với họ ước muốn lớn nhất là sớm bán hết hàng để được về nhà đón tết.
Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh, đáng chú ý trong đợt tuyển dụng lao động sau Tết Nguyên đán là Công ty CP Sản xuất và Kinh doanh VinFast có nhu cầu tuyển 3.000 người.
Khi thị trường hoa, cây cảnh tại Hà Tĩnh bước vào giai đoạn sôi động nhất, cũng là lúc đội ngũ lao động tự do tất bật với nghề “chở Tết” về nhà, giúp họ có thể kiếm tiền triệu mỗi ngày.
Nhà máy Sản xuất ô tô điện VinFast Hà Tĩnh phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh tổ chức tuyển dụng 2.000 nhân sự với nhiều vị trí, chế độ đãi ngộ hấp dẫn.
Cận Tết, thị trường lao động Hà Tĩnh trở nên sôi động hơn với nhiều việc làm thời vụ. Đây là cơ hội để người lao động cải thiện nguồn thu nhập, chuẩn bị một cái Tết đủ đầy hơn.
Khi Tết gần chạm ngõ, nhiều gia đình đã rộn ràng dọn dẹp, mua sắm đón Tết. Giữa khung cảnh chộn rộn ấy, nhiều người vẫn lặng lẽ mưu sinh trên vỉa hè, góc phố với hi vọng kiếm có một cái Tết đủ đầy, ấm áp...
Ở xã Phúc Trạch, tỉnh Hà Tĩnh, để tạo ra những sản phẩm trầm hương quý giá, người dân không chỉ trông chờ vào thiên nhiên mà còn phải tinh tế tạo trầm. Từ những lỗ khoan tạo trầm, thời gian và sự kiên nhẫn đã biến thành những sản phẩm trầm hương đặc sắc.
Các vị trí quản lý trên nhiều ngành nghề tại Việt Nam đều có mức lương trên 100 triệu đồng/tháng, dẫn đầu là lĩnh vực nông nghiệp công nghệ cao, tài chính, ngân hàng...
Khi Tết Nguyên đán đang đến gần, nhu cầu dọn dẹp, trang trí lại nhà cửa của người dân tăng cao. Dịch vụ dọn nhà cũng vì thế trở nên sôi động, nhộn nhịp hơn bao giờ hết.
Cận Tết, các dịch vụ cho thuê áo dài, làm tóc, chụp ảnh tại Hà Tĩnh trở nên sôi động. Lượng khách tăng nhanh giúp nhiều cơ sở tăng doanh thu so với thường ngày.
Cùng với tập trung đẩy mạnh sản xuất, kinh doanh, các doanh nghiệp ở Hà Tĩnh đang nỗ lực bảo đảm việc làm, thu nhập, chế độ lương, thưởng Tết cho người lao động.
Giữa những cánh rừng cao su bạt ngàn ở Hà Tĩnh, có những bước chân lặng lẽ của những người cạo mủ cao su. Công việc đòi hỏi sự tỉ mỉ, bền sức và chấp nhận nhiều khó khăn.
Tại Nghị định số 361/2025/NĐ-CP, Chính phủ quy định chi tiết về nguyên tắc, trình tự, thủ tục xây dựng, thẩm quyền phê duyệt vị trí việc làm công chức.
Tham gia vào các ngành nghề khác nhau để gia tăng thu nhập và tìm kiếm cơ hội phát triển kỹ năng, nâng cao giá trị bản thân đang là lựa chọn của nhiều lao động ở Hà Tĩnh.
Phiên giao dịch việc làm lưu động tổ chức tại các địa phương trên địa bàn Hà Tĩnh không chỉ giúp người lao động tìm được việc làm mà còn tạo điều kiện cho doanh nghiệp tìm kiếm nhân lực phù hợp.
Thời điểm cuối năm, với nhu cầu mua sắm trực tuyến của người dân Hà Tĩnh, nhiều đơn vị, doanh nghiệp ngành bưu chính, chuyển phát phải nâng cao năng lực vận chuyển hàng hoá thông suốt.
Ứng dụng chuyển đổi số trong kết nối, tư vấn, giới thiệu, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh giúp người lao động có việc làm, doanh nghiệp tiếp cận được nguồn nhân lực có chất lượng.
Từ một hộ nghèo, nhờ tham gia chương trình nuôi ong lấy mật do Sở Khoa học và Công nghệ chuyển giao, gia đình ông Nguyễn Thái Tuyển (Kỳ Lạc, Hà Tĩnh) đã từng bước vươn lên phát triển kinh tế.
