Formosa Hà Tĩnh tiếp tục tuyển dụng 100 lao động

(Baohatinh.vn) - Công ty TNHH Gang thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh (FHS) đang có nhu cầu tuyển dụng 100 lao động có trình độ cao đẳng, trung cấp và lao động phổ thông.

Formosa Hà Tĩnh tiếp tục tuyển dụng 100 lao động

Formosa Hà Tĩnh đang có nhu cầu tuyển dụng 100 lao động có trình độ cao đẳng, trung cấp và lao động phổ thông.

Theo đó, Formosa Hà Tĩnh tuyển dụng không giới hạn chuyên ngành (ưu tiên các ngành kỹ thuật hoặc nếu có kinh nghiệm công việc liên quan).

Thời gian tổ chức tuyển dụng diễn ra từ 8 giờ 30 phút đến 15 giờ ngày 1/3/2023, tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh (số 156, đường Trần Phú, TP Hà Tĩnh).

Formosa Hà Tĩnh tiếp tục tuyển dụng 100 lao động

Lao động tham gia tuyển dụng vào làm việc tại Formosa Hà Tĩnh trong phiên giao dịch việc làm chào xuân Quý Mão 2023 tại TX Kỳ Anh.

Ứng viên có nhu cầu tham gia tuyển dụng mang theo hồ sơ gồm: Bằng tốt nghiệp photo công chứng; bảng điểm photo công chứng; căn cước công dân photo công chứng.

Tiền lương và chế độ phúc lợi:

Về tiền lương:

(1) Nhân viên bổ nhiệm chính thức: 110 - 120 triệu đồng/năm (chưa bao gồm phụ cấp tăng ca, bình quân mỗi tháng 9,5 - 10,3 triệu đồng), ngoài các khoản trợ cấp kí túc xá, giao thông, tiền ăn, chuyên cần, thì còn bao gồm các khoản sau:

A. Tiền thưởng công việc: Nhận chức vụ đủ 1 năm, căn cứ vào chức vụ và tính toán sản lượng, mỗi quý sẽ được phát tiền thưởng công việc (bình quân 1 triệu đồng/năm).

B. Tiền thưởng cuối năm: Mỗi tháng, ngoài tiền lương được đề cập đến ở trên, hằng năm, công ty sẽ dựa vào tình hình kinh doanh của năm trước để phát tiền thưởng cuối năm cho nhân viên (3 năm gần đây bình quân phát 2,5 tháng lương cơ bản).

(2) Điều chỉnh lương: Hằng năm, công ty đều dựa theo biểu hiện công việc và chức vụ điều chỉnh tăng lương cho nhân viên.

Về chế độ phúc lợi:

(1) Thời gian nghỉ: Theo quy định của luật lao động của Việt Nam, 1 tháng nghỉ 4 ngày, trong ngày nghỉ lễ, nghỉ trong tuần, nếu có tăng ca, thì sẽ theo luật lao động để phát tiền tăng ca.

(2) Công ty đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm tai nạn lao động cho nhân viên theo quy định.

(3) Đảm nhiệm công việc đủ 5 năm được cấp phát 1 đồng tiền vàng kỉ niệm (đủ 5 năm cấp phát 1,2 chỉ, đủ 10 năm cấp phát 2 chỉ, đủ 15 năm cấp phát 3 chỉ, đủ 20 năm cấp phát 4,8 chỉ), để khích lệ nhân viên làm việc lâu năm.

(4) Ngoài 304 căn hộ kí túc xá gia đình, công ty còn hỗ trợ khu nhà kí túc xá độc thân cho nhân viên với trang thiết bị tiện nghi như điều hòa, máy nóng lạnh, máy giặt, máy sấy... Khu sinh hoạt, ngoài 2 nhà ăn nhân viên, còn có các cửa hàng ăn, tiệm cà phê... của nhà thầu cho nhân viên lựa chọn.

(5) Công ty còn có khu vực tập thể hình, sân vận động tổng hợp, sân bóng đá, sân bóng tennis, bóng chuyền, bóng rổ, bida v.v... và tổ chức không định kỳ các giải thi đấu bóng chuyền, bóng đá để nâng cao, rèn luyện sức khỏe cho nhân viên.

(6) Hằng năm, công ty ủy thác cho đơn vị y tế tổ chức khám, chăm sóc sức khỏe cho nhân viên.

(7) Hằng năm, nhân viên có biểu hiện xuất sắc được chọn cử sang Đài Loan để huấn luyện và tham quan các nhà máy của tập đoàn.

Chủ đề Formosa Hà Tĩnh

Đọc thêm

Những người mạnh dạn "rời công, sang tư"

Những người mạnh dạn "rời công, sang tư"

Thay đổi tư duy, nắm bắt xu hướng mới, nhiều lao động ở Hà Tĩnh đã mạnh dạn chuyển đổi từ khu vực công sang khu vực tư để tìm kiếm việc làm phù hợp hơn với năng lực, sở trường.
Đồng hành cùng thanh niên lập thân, lập nghiệp

Đồng hành cùng thanh niên lập thân, lập nghiệp

Các hoạt động đồng hành cùng thanh niên khởi nghiệp, lập nghiệp đã được các cấp bộ Đoàn Hà Tĩnh triển khai sôi nổi, thúc đẩy ĐVTN làm giàu chính đáng trên mảnh đất quê hương.
Hai kỳ nghỉ lễ dài ngày trong tháng 4

Hai kỳ nghỉ lễ dài ngày trong tháng 4

Giỗ Tổ Hùng Vương và dịp 30/4-1/5 có ngày lễ rơi vào ngày làm việc bình thường nên công chức, người lao động được nghỉ liền kề, hoán đổi để có kỳ nghỉ dài 3-5 ngày.
Chở thuê cây cảnh, kiếm tiền triệu mỗi ngày

Chở thuê cây cảnh, kiếm tiền triệu mỗi ngày

Dịp cận tết, trên các tuyến phố ở TP Hà Tĩnh, những người làm nghề chở cây cảnh thuê vẫn đang miệt mài làm việc với hi vọng kiếm thêm thu nhập để gia đình có cái tết ấm cúng hơn.
Để tất cả người lao động Hà Tĩnh đều có Tết

Để tất cả người lao động Hà Tĩnh đều có Tết

Thực hiện kế hoạch chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp tết Nguyên đán, các cấp công đoàn ở Hà Tĩnh đồng loạt triển khai chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” 2025 với nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực.