Cẩm Xuyên tập trung giảm cán bộ không chuyên trách cấp xã

(Baohatinh.vn) - Thực hiện lộ trình sắp xếp, tinh giản đội ngũ làm việc, mỗi xã, thị trấn ở Cẩm Xuyên ,Hà Tĩnh đang nỗ lực giảm số lượng người hoạt động không chuyên trách cấp xã xuống còn 8 người. Đáng nói, một số xã còn mạnh dạn sắp xếp, bố trí kiêm nhiệm để hướng tới chỉ còn 7 người.

Hoàn thành xét duyệt hồ sơ đợt đầu tiên, gần 10 người hoạt động không chuyên trách thuộc xã Cẩm Thành, Cẩm Quang, Cẩm Bình đang chuẩn bị nhận chế độ hỗ trợ 1 lần sau khi nghỉ làm việc vào đầu tháng 4/2019.

Cẩm Xuyên tập trung giảm cán bộ không chuyên trách cấp xã

Ông Phạm Hồng Tuất (bìa phải) rất vui vẻ nghỉ việc do dôi dư khi xã Cẩm Thành tiến hành sắp xếp bộ máy, tinh giản đội ngũ

Mặc dù công tác liên tục tại xã từ năm 1979 đến nay nhưng ông Phạm Hồng Tuất - Ủy nhiệm thu thuế xã Cẩm Thành vẫn nhẹ nhàng khi rời hẳn "nhiệm sở". "Hàng chục năm qua, hễ cấp ủy, chính quyền phân công việc gì thì tôi làm việc đó, không nề hà, từ cán bộ đoàn đến làm vật tư nông nghiệp, thống kê, thu thuế... Tuy nhiên, chủ trương tinh giản cán bộ lần này là đúng đắn nhằm giảm số người làm việc, nâng cao hiệu quả phục vụ nhân dân nên tôi cũng rất thoải mái nghỉ việc" - ông Phạm Hồng Tuất trò chuyện.

Ông thẳng thắn: "Với lại, thực tế mà nói, mình làm lâu năm nhưng không đào tạo nên nghỉ trong giai đoạn này là phù hợp".

Được biết, tới đây, ông Tuất sẽ nhận được số tiền chính sách khoảng 6 triệu đồng theo quy định tại Nghị quyết số 127/2018/NQ-HĐND, ngày 13/12/2018 của HĐND tỉnh Hà Tĩnh "Về một số chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, người hoạt động không chuyên trách cấp xã trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế". Nghị quyết này nêu: "Hỗ trợ 5 tháng tiền lương cơ sở cho người hoạt động không chuyên trách cấp xã có thời gian công tác từ đủ 5 năm trở xuống". Ông Tuất là người làm lâu năm tại xã nhưng mới vào "vị trí" không chuyên trách khoảng 5 năm. Để giải quyết lương hưu khi nghỉ việc, ông Tuất đang chuẩn bị nộp BHXH khoảng 120 triệu đồng. Khi làm việc tại xã, ông đã đóng BHXH 10 năm liên tục.

Bí thư Đảng ủy xã Cẩm Thành Dương Danh Hóa cho hay: "Những năm qua, áp dụng quy định của Trung ương, xã chúng tôi bố trí 13 người hoạt động không chuyên trách cấp xã. Từ cuối năm 2018 đến nay, xã đã giảm 3 người không chuyên trách là: Phó công an xã, thú y, ủy nhiệm thu thuế xã. Thường vụ Đảng ủy cũng vừa họp, thống nhất sẽ tiếp tục giảm chỉ còn 7 người không chuyên trách cấp xã, tức là sẽ giảm 3 người nữa. Hiện, Phó Chỉ huy Quân sự xã là Đậu Đình Giáp sinh năm 1994 đã làm đơn xin nghỉ". Sau khi tinh giản, theo ông Hóa, những người hoạt động không chuyên trách sẽ phải kiêm nhiệm một số việc. Mức thu nhập, vì thế, cũng sẽ tăng.

Cẩm Xuyên tập trung giảm cán bộ không chuyên trách cấp xã

Theo lộ trình, tới tháng 8/2019, Cẩm Thành sẽ tiếp tục giảm số người hoạt động không chuyên trách xuống chỉ còn 7 người

Cùng quyết tâm như Cẩm Thành, Cẩm Bình, Cẩm Quang cũng đã thực hiện lộ trình giảm người hoạt động không chuyên trách. Theo đó, xã Cẩm Quang đã giảm 2 người là phó trưởng công an và đài truyền thanh xã; xã Cẩm Bình đã giảm phó chủ tịch UBMTTQ xã. Các xã này, theo Phòng Nội vụ huyện, tới đây sẽ còn giảm tiếp.

Để thực hiện lộ trình tinh giản, ngày 27/2, Chủ tịch UBND huyện Cẩm Xuyên đã ký Công văn số 327/UBND-NV về việc nộp hồ sơ hưởng chế độ chính sách theo Nghị quyết 127/2018/NĐ-HĐND tỉnh. Hồ sơ yêu cầu một số nội dung quan trọng như: văn bản đề nghị của cơ quan, đơn vị; đơn xin thôi việc; biên bản họp xét duyệt đơn xin thôi việc; hồ sơ quá trình công tác tại cơ quan, đơn vị...

Theo rà soát của Phòng Nội vụ huyện Cẩm Xuyên: Hiện tại, toàn huyện có 308 người hoạt động không chuyên trách cấp xã. Tới đây, sẽ giảm 92 người, còn lại 216 người. Huyện đang tiếp tục đôn đốc các địa phương làm hồ sơ giảm số lượng hoạt động không chuyên trách để xét duyệt đợt tiếp theo. Đợt này, người có hồ sơ được xét duyệt sẽ nghỉ và hưởng chế độ vào đầu tháng 8/2019.

Chủ tịch UBND huyện Cẩm Xuyên Phạm Đăng Nhật trao đổi: "Qua công tác rà soát, vận động cho thấy, những người hoạt động không chuyên trách cấp xã thuộc diện phải tinh giản bày tỏ sự đồng tình cao. Một số xã đã có cách sắp xếp từ nơi thừa sang nơi thiếu hoặc bổ sung vào cán bộ trưởng đoàn thể khi có biến động như chủ tịch MTTQ xã, hội cựu chiến binh, hội phụ nữ... Do trước đây, các xã đều bố trí người hoạt động không chuyên trách không tối đa theo quy định của Trung ương nên bây giờ giảm cũng đỡ khó khăn. Bình quân mỗi xã ở Cẩm Xuyên bố trí 10 người hoạt động không chuyên trách trong khi nếu bố trí tối đa theo quy định sẽ phải 14, 15 người theo xã loại 2, loại 3".

"Tôi cho rằng, chính sách mà tỉnh đưa ra lần này (hỗ trợ cán bộ, công chức, người hoạt động không chuyên trách cấp xã trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy - pv) đã có sự tính toán đầy đủ, vừa đảm bảo chủ trương được thực hiện vừa hài hòa lợi ích của người lao động. Do đó, mức độ thiệt thòi của người lao động không nhiều" - ông Phạm Đăng Nhật đánh giá.

Chủ đề Cải cách hành chính

Đọc thêm

Nâng cao chất lượng tham mưu, giúp việc cho Thường trực Tỉnh ủy, BTV và BCH Đảng bộ tỉnh

Nâng cao chất lượng tham mưu, giúp việc cho Thường trực Tỉnh ủy, BTV và BCH Đảng bộ tỉnh

Sáng 14/10, đồng chí Nguyễn Duy Lâm - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng đoàn ĐBQH tỉnh và đoàn công tác đã đến tặng hoa chúc mừng tập thể cán bộ, nhân viên Ban Tổ chức Tỉnh ủy, Văn phòng Tỉnh ủy và Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy nhân kỷ niệm Ngày truyền thống các ban Đảng và Văn phòng cấp ủy.
Ngày làm việc thứ ba Hội nghị Trung ương 4 khoá XIV

Ngày làm việc thứ ba Hội nghị Trung ương 4 khoá XIV

Ngày 7/10, Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng khoá XIV tiếp tục ngày làm việc thứ ba. Đồng chí Nguyễn Duy Lâm - Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng đoàn ĐBQH tỉnh Hà Tĩnh tiếp tục tham dự hội nghị.
Nâng cao cảnh giác trước các chiêu bài “dân chủ, nhân quyền” của thế lực thù địch

Nâng cao cảnh giác trước các chiêu bài “dân chủ, nhân quyền” của thế lực thù địch

Thời gian qua, các thế lực phản động ráo riết lợi dụng chiêu bài “tự do”, “dân chủ”, “nhân quyền” với nhiều thủ đoạn tinh vi, xảo quyệt. Nhận diện rõ bản chất, nâng cao tinh thần cảnh giác và củng cố “sức đề kháng” chính trị của quần chúng nhân dân là yêu cầu cấp thiết để giữ vững kỷ cương, ổn định xã hội, nhất là trong bối cảnh mạng xã hội phát triển như hiện nay.
Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài cuối): Trao việc để trưởng thành, tạo động lực để cống hiến

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài cuối): Trao việc để trưởng thành, tạo động lực để cống hiến

Không gian quản trị ở cơ sở thay đổi đang đặt ra yêu cầu mới đối với đội ngũ cán bộ thôn, tổ dân phố. Sự xuất hiện ngày càng rõ nét của những cán bộ trẻ mở thêm kỳ vọng về một cách quản lý, điều hành, thực hiện năng động, đổi mới. Tuy nhiên, việc trẻ hóa đội ngũ không chỉ là vấn đề tuổi tác mà là “bài toán” về trao việc, bồi dưỡng, tạo điều kiện và xây dựng cơ chế đủ sức giữ chân những người trẻ tâm huyết với “việc làng”.
 Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 2): Nữ bí thư chi bộ tuổi 35 thổi sức sống mới ở làng biển

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 2): Nữ bí thư chi bộ tuổi 35 thổi sức sống mới ở làng biển

Thôn Phúc Hải (xã Thiên Cầm, Hà Tĩnh) được hình thành từ 2 thôn, với hơn 2.500 nhân khẩu, phần đông là đồng bào công giáo; sinh kế chủ yếu gắn với nghề biển và dịch vụ du lịch. Trên địa bàn dân cư đa dạng ấy, Bí thư Chi bộ Nguyễn Thị Cẩm Liên (SN 1991) từng bước vun đắp sự đồng thuận bằng cách lắng nghe, giải quyết kịp thời những vấn đề người dân quan tâm.
Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 1): Chiếc điện thoại của tổ trưởng dân phố gen Z

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 1): Chiếc điện thoại của tổ trưởng dân phố gen Z

Ở TDP 1, phường Thành Sen, chiếc điện thoại theo tổ trưởng Nguyễn Tuấn Kiệt (SN 2002) vào những công việc hằng ngày ở khu dân cư. Khi thì anh cập nhật thông tin trên các nhóm Zalo, lúc xử lý công việc được giao, khi lại thử nghiệm những mã QR ở đầu ngõ. Ở tuổi 24, Kiệt đang tìm cách đưa công nghệ vào công việc của một tổ trưởng TDP ở địa bàn có gần 700 hộ dân.
Tập trung nguồn lực, sớm đưa các nghị quyết, chỉ thị vào cuộc sống

Tập trung nguồn lực, sớm đưa các nghị quyết, chỉ thị vào cuộc sống

Đồng chí Nguyễn Hồng Lĩnh - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh đề nghị các cấp ủy, tổ chức đảng chọn đúng trọng tâm, tập trung nguồn lực, tháo gỡ điểm nghẽn, sớm đưa các nghị quyết, chỉ thị, kết luận, quy định của Trung ương, của tỉnh Hà Tĩnh đi vào cuộc sống.
Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội tặng quà người cao tuổi tại Hà Tĩnh

Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội tặng quà người cao tuổi tại Hà Tĩnh

Thăm hỏi, tặng quà ông Nguyễn Văn Minh (xã Thạch Hà, Hà Tĩnh), đồng chí Đỗ Văn Chiến - Ủy viên Bộ Chính trị, Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội mong ông tiếp tục phát huy vai trò “tuổi cao gương sáng”, động viên con cháu tham gia tích cực các phong trào thi đua, góp phần xây dựng quê hương ngày càng phát triển.
Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm đến New York tham dự Phiên thảo luận cấp cao Đại hội đồng Liên hợp quốc khóa 81

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm đến New York tham dự Phiên thảo luận cấp cao Đại hội đồng Liên hợp quốc khóa 81

Việc Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tham dự và có bài phát biểu tại Phiên thảo luận cấp cao Đại hội đồng Liên hợp quốc khóa 81 có ý nghĩa quan trọng trong bối cảnh Việt Nam và Liên hợp quốc đang cùng nhau hướng tới kỷ niệm 50 năm thiết lập quan hệ.
Phát biểu của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tại Lễ kỷ niệm 72 năm Ngày Bác Hồ về thăm Đền Hùng và khánh thành Tượng đài "Bác Hồ với ngày hội non sông"

Phát biểu của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tại Lễ kỷ niệm 72 năm Ngày Bác Hồ về thăm Đền Hùng và khánh thành Tượng đài "Bác Hồ với ngày hội non sông"

Phát biểu tại Lễ kỷ niệm 72 năm Ngày Bác Hồ về thăm Đền Hùng và khánh thành Tượng đài “Bác Hồ với Ngày hội non sông”, Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm nhấn mạnh: “Dựng nước, giữ nước là sự nghiệp của mọi người Việt Nam...”.
Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài cuối): Đồng bộ xây vườn ươm “hạt giống đỏ”

Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài cuối): Đồng bộ xây vườn ươm “hạt giống đỏ”

Những khó khăn về công tác phát triển đảng viên trong Khu kinh tế Vũng Áng là thực tế đặt ra ở Hà Tĩnh, nhưng cũng đồng thời cho thấy tính phổ biến của vấn đề này tại nhiều tỉnh, thành. Bởi vậy, để thực hiện tốt nhiệm vụ quan trọng này, cấp ủy các cấp và hệ thống chính trị ở Hà Tĩnh cần triển khai đồng bộ các giải pháp trọng tâm; đồng thời, Trung ương cần nghiên cứu, đề ra các giải pháp nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác xây dựng Đảng trong doanh nghiệp nói chung, công tác phát triển đảng viên trong doanh nghiệp nói riêng.
Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài 3): Khi chi bộ chưa hiện diện trong nhà máy

Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài 3): Khi chi bộ chưa hiện diện trong nhà máy

Hơn 1.300 doanh nghiệp hoạt động tại Khu kinh tế Vũng Áng, nhưng mới chỉ có 1 đảng bộ, 10 chi bộ, chủ yếu trong doanh nghiệp nhà nước, doanh nghiệp nhà nước cổ phần hóa; còn các doanh nghiệp tư nhân, FDI rất ít chi bộ. Có đảng viên nhưng chưa có tổ chức đảng trong doanh nghiệp nên vai trò hạt nhân và công tác phát triển Đảng tại đây gặp khó khăn dù lực lượng lao động rất đông đảo.
Đánh giá chính sách nông nghiệp, nông thôn từ thực tiễn cơ sở

Đánh giá chính sách nông nghiệp, nông thôn từ thực tiễn cơ sở

Phó Chủ tịch Thường trực HĐND tỉnh Hà Tĩnh Dương Tất Thắng đề nghị các địa phương phát huy vai trò của đảng ủy xã trong việc đưa chính sách vào cuộc sống; đồng hành với các mô hình kinh tế hiệu quả, có giải pháp nhân rộng, qua đó hình thành thế mạnh riêng của từng địa bàn.
Xin chào,
Tôi là Chatbot của
Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về
Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!