(Baohatinh.vn) - Bằng “Lao động sáng tạo” năm 2021 do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao tặng là sự ghi nhận, khen thưởng xứng đáng cho những nỗ lực, cống hiến của CNVC-NLĐ Hà Tĩnh trong lao động sản xuất, góp phần hiệu quả xây dựng quê hương, đất nước.
Các cá nhân của Hà Tĩnh được tặng bằng “Lao động sáng tạo” năm 2021 là những công nhân, viên chức, người lao động có thành tích xuất sắc trong hoạt động khoa học công nghệ; có sáng kiến cải tiến kỹ thuật, hợp lý hoá sản xuất, làm lợi cho cơ quan, doanh nghiệp trong hoạt động chuyên môn.
Thầy Đặng Hữu Tường - Hiệu trưởng Trường THCS Thụ Hậu (Lộc Hà) thiết kế thành công phần mềm quản lý giáo án, góp phần hiệu quả trong công tác quản lý, giảng dạy.
Dựa trên các quy định, tiêu chí cụ thể của Tổng LĐLĐ Việt Nam, các cấp công đoàn Hà Tĩnh đã lựa chọn cá nhân tiêu biểu để đề xuất, xét duyệt một cách khách quan, công bằng. Sau một thời gian gửi hồ sơ xét duyệt, 12 cá nhân của Hà Tĩnh đã được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng bằng “Lao động sáng tạo” năm 2021.
Bằng “Lao động sáng tạo” là sự ghi nhận xứng đáng, đồng thời khích lệ người lao động thi đua, nỗ lực trong quá trình làm việc.
Bằng “Lao động sáng tạo” là phần thưởng cao quý của Tổng LĐLĐ Việt Nam xét tặng hằng năm cho cá nhân là CNVC-NLĐ thực hiện tốt nhiệm vụ của đoàn viên công đoàn và đạt một số tiêu chí cụ thể về đề tài nghiên cứu khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, giải pháp được ứng dụng vào thực tế mang lại giá trị...
12 cá nhân của Hà Tĩnh được tặng bằng “Lao động sáng tạo” năm 2021:
1. Ông Đặng Hữu Tường - Hiệu trưởng Trường THCS Thụ Hậu (Lộc Hà)
2. Ông Lê Viết Sơn - Giám đốc Chi nhánh Thương mại và Dịch vụ môi trường (Công ty CP Môi trường và công trình đô thị Hà Tĩnh)
3. Ông Trần Thanh Kiên - Hiệu trưởng Trường THCS Lê Văn Thiêm (TP Hà Tĩnh)
4. Bà Đặng Thị Kim Lành - Tổ trưởng Tổ Chế biến sơ chế Công ty CP Xuất nhập khẩu thủy sản Nam Hà Tĩnh
5. Bà Lê Thị Thu Hiền - Tổ trưởng Tổ Chế biến tinh chế - Công ty CP Xuất nhập khẩu thủy sản Nam Hà Tĩnh
6. Ông Nguyễn Xuân Thọ - Phó Giám đốc Công ty CP Xuất nhập khẩu thủy sản Nam Hà Tĩnh
7. Ông Phạm Hồng Đức - Tổ trưởng Tổ Cơ khí Công ty Phát triển bò giống Mitraco Hà Tĩnh
8. Ông Trần Khắc Hưng - Trưởng phòng KCS Nhà máy Sản xuất bột thạch cao Vilaco - Công ty TNHH Việt - Lào
9. Ông Nguyễn Thanh Lâm - Phó Giám đốc Trung tâm Công nghệ thông tin và truyền thông - Sở TT&TT Hà Tĩnh
10. Ông Nguyễn Duy Vinh - Phó Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Kỹ thuật Việt Đức Hà Tĩnh
11. Ông Võ Đức Nhân - Phó Tổng giám đốc Công ty CP Dược Hà Tĩnh
12. Ông Nguyễn Văn Tuân - Kỹ thuật giám sát vận hành trạm trộn bê tông Công ty CP Xây dựng thương mại Bắc Á Hà Tĩnh.
Với phương châm không để ai bị bỏ lại phía sau, thời gian qua, các tổ chức, đoàn thể, các doanh nghiệp và cộng đồng xã hội ở Hà Tĩnh đã quan tâm hỗ trợ sinh kế, đào tạo, giải quyết việc làm, tạo điều kiện để người khuyết tật có môi trường làm việc an toàn, thu nhập ổn định; giúp họ tự tin vươn lên, hoà nhập cộng đồng.
Thay đổi tư duy, nắm bắt xu hướng mới, nhiều lao động ở Hà Tĩnh đã mạnh dạn chuyển đổi từ khu vực công sang khu vực tư để tìm kiếm việc làm phù hợp hơn với năng lực, sở trường.
Các hoạt động đồng hành cùng thanh niên khởi nghiệp, lập nghiệp đã được các cấp bộ Đoàn Hà Tĩnh triển khai sôi nổi, thúc đẩy ĐVTN làm giàu chính đáng trên mảnh đất quê hương.
Để hướng tới thị trường lao động có thu nhập cao, các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn Hà Tĩnh đã tập trung đào tạo kỹ năng nghề, ngoại ngữ cho người lao động.
Giỗ Tổ Hùng Vương và dịp 30/4-1/5 có ngày lễ rơi vào ngày làm việc bình thường nên công chức, người lao động được nghỉ liền kề, hoán đổi để có kỳ nghỉ dài 3-5 ngày.
Đẩy mạnh tuyên truyền, giới thiệu thị trường và nâng cao trình độ ngoại ngữ, chất lượng, kỹ năng tay nghề cho lao động, Hà Tĩnh phấn đấu năm 2025 đưa 7.500 người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Công tác nữ công trong doanh nghiệp ở Hà Tĩnh ngày càng được quan tâm, tạo điều kiện để lao động nữ cống hiến công sức, trí tuệ trong quá trình lao động, sản xuất.
Nhằm đáp ứng nhu cầu phục vụ khách du lịch, Công ty CP Thiên Ý 2 tuyển dụng nhân sự vào làm việc tại khách sạn, nhà hàng Thiên Ý (thị trấn Thiên Cầm, Cẩm Xuyên, Hà Tĩnh) năm 2025.
Chương trình đào tạo nghề bán hàng online miễn phí sẽ giúp người khuyết tật ở Hà Tĩnh có thêm cơ hội tăng thu nhập, cải thiện cuộc sống, tự tin hòa nhập cộng đồng.
Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh đã tăng cường phối hợp, kết nối, tư vấn, giới thiệu để giải quyết việc làm cho người lao động, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.
Các đoàn viên, thanh niên và người lao động Nghi Xuân (Hà Tĩnh) được các doanh nghiệp tư vấn nghề nghiệp, tìm kiếm cơ hội việc làm trong nước và nước ngoài phù hợp.
Công đoàn các cấp ở Hà Tĩnh đang từng bước nỗ lực nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể trong doanh nghiệp để chăm lo, bảo vệ tốt hơn quyền lợi của người lao động.
Sau Tết, lao động tại các doanh nghiệp ở Hà Tĩnh cơ bản trở lại làm việc đúng hẹn. Đây là điều kiện quan trọng tạo đà cho doanh nghiệp thực hiện thắng lợi các mục tiêu năm 2025.
Theo khảo sát của Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh, sau nghỉ kỳ tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, 47 doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh có nhu cầu tuyển dụng gần 7.000 lao động.
Dịp cận tết, trên các tuyến phố ở TP Hà Tĩnh, những người làm nghề chở cây cảnh thuê vẫn đang miệt mài làm việc với hi vọng kiếm thêm thu nhập để gia đình có cái tết ấm cúng hơn.
Theo thông tin từ Sở LĐ-TB&XH Hà Tĩnh, tính đến ngày 24/1/2025, trên địa bàn tỉnh không có đơn vị, doanh nghiệp nợ tiền lương, tiền công của người lao động.
Thực hiện kế hoạch chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp tết Nguyên đán, các cấp công đoàn ở Hà Tĩnh đồng loạt triển khai chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” 2025 với nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực.
Hơn 360 công chức, lao động cấp huyện, cấp xã và cán bộ thôn, TDP trên địa bàn Hương Sơn (Hà Tĩnh) được cập nhật kiến thức về chính sách hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động.
Các hoạt động thăm hỏi, trao quà cuối năm mang hơi ấm đến các hoàn cảnh khó khăn, người lao động, lan tỏa yêu thương, tiếp sức vượt qua thử thách đón năm mới.
