Thu nhập của lao động Hà Tĩnh vượt mức lương tối thiểu vùng từ 64% - 222%

(Baohatinh.vn) - Theo số liệu của Liên đoàn Lao động tỉnh Hà Tĩnh, thu nhập bình quân của người lao động Hà Tĩnh làm việc trong doanh nghiệp 100% vốn nhà nước, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) vượt mức lương tối thiểu vùng từ 64% - 222% (tính trong năm 2019).

Thu nhập của lao động Hà Tĩnh vượt mức lương tối thiểu vùng từ 64% - 222%

Dù gặp nhiều khó khăn do giá thép biến động, song Công ty TNHH Gang thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh vẫn đảm bảo mức lương bình quân của người lao động trên 11 triệu đồng/người/tháng

Cụ thể, tiền lương bình quân của người lao động làm việc trong doanh nghiệp 100% vốn nhà nước là: 7.737.000 đồng/người/tháng; trong doanh nghiệp FDI là: 9.912.000 đồng/người/tháng; trong doanh nghiệp dân doanh và doanh nghiệp thuộc các loại hình khác: 5.061.000 đồng/người/tháng.

Theo quy định tại Nghị định 90/2019/NĐ-CP về lương tối thiểu vùng năm 2020, Hà Tĩnh thuộc vùng 3, vùng 4 với mức lương tương ứng là 3.430.000 đồng và 3.070.000 và đồng.

Tính đến cuối năm 2019, Hà Tĩnh có 5.324 doanh nghiệp đang hoạt động. Trong đó: có 13 doanh nghiệp sử dụng 100% vốn nhà nước, 65 doanh nghiệp FDI, 5.246 doanh nghiệp dân doanh và doanh nghiệp thuộc các loại hình khác.

Thu nhập của lao động Hà Tĩnh vượt mức lương tối thiểu vùng từ 64% - 222%

Thu nhập của người lao động tại Công ty CP XNK Thủy sản Hà Tĩnh (khối doanh nghiệp dân doanh) đạt bình quân trên 6 triệu đồng/người/tháng

Tổng số lao động các doanh nghiệp sử dụng là: 86.652 người (tăng 1.629 người so với cùng kỳ năm 2018). Trong đó: có 6.502 lao động làm việc trong doanh nghiệp 100% vốn nhà nước, 11.000 lao động làm việc cho doanh nghiệp FDI, 69.150 lao động làm việc tại các doanh nghiệp dân doanh và doanh nghiệp thuộc các loại hình khác.

Nhìn chung, các chính sách về tiền lương, bảo hiểm xã hội được doanh nghiệp, người lao động quan tâm thực hiện; nhận thức của người lao động, doanh nghiệp về pháp luật lao động, tiền lương, bảo hiểm ngày càng chuyển biến tích cực.

Chủ đề Kinh tế Hà Tĩnh

Đọc thêm

Nghỉ hưu nhưng không nghỉ việc

Nghỉ hưu nhưng không nghỉ việc

Dù nghỉ hưu hay rời biên chế Nhà nước, nhiều người ở Hà Tĩnh vẫn tiếp tục cống hiến bằng đam mê và trách nhiệm, tiếp tục đóng góp cho xã hội theo cách riêng.
Làng mộc sống chung với bụi

Làng mộc sống chung với bụi

Làng mộc Tràng Đình, xã Gia Hanh, tỉnh Hà Tĩnh là địa chỉ làm nghề gỗ mỹ nghệ nổi tiếng nhưng đằng sau sự phát triển của làng nghề là thực trạng ô nhiễm môi trường đáng lo ngại.
"Ngộp thở" ở làng mộc Tràng Đình

"Ngộp thở" ở làng mộc Tràng Đình

Làng mộc Tràng Đình (xã Gia Hanh, tỉnh Hà Tĩnh) nổi tiếng với nghề chế tác gỗ mỹ nghệ. Nhưng đằng sau những sản phẩm tinh xảo là thực trạng ô nhiễm môi trường đáng báo động.
Gắn kết nơi bàn ăn, bền vững nơi nhà máy

Gắn kết nơi bàn ăn, bền vững nơi nhà máy

Nhiều doanh nghiệp ở Hà Tĩnh đang triển khai đồng bộ chương trình “Bữa cơm công đoàn”, mang đến không khí đoàn kết, sẻ chia trong cán bộ, đoàn viên, người lao động.
Mở rộng cơ hội việc làm cho lao động Hà Tĩnh

Mở rộng cơ hội việc làm cho lao động Hà Tĩnh

Bằng sự nỗ lực trong kết nối, hợp tác với các doanh nghiệp và một số dự án lớn đi vào vận hành sản xuất đã mở ra nhiều cơ hội cho lao động Hà Tĩnh tìm kiếm việc làm với thu nhập ổn định.
Làm gì để kiểm soát rủi ro khi ra nước ngoài lao động?

Làm gì để kiểm soát rủi ro khi ra nước ngoài lao động?

Xuất khẩu lao động được nhiều người chọn lựa như một giải pháp để giảm nghèo, phát triển kinh tế. Tuy nhiên, không ít tổ chức, cá nhân lợi dụng lòng tin của người lao động để trục lợi. Vì sao lại có thực trạng này? Làm thế nào để kiểm soát rủi ro khi ra nước ngoài lao động? Nội dung sẽ được phân tích trong chương trình “Vấn đề hôm nay”.
Formosa Hà Tĩnh gắn sản xuất với an toàn lao động

Formosa Hà Tĩnh gắn sản xuất với an toàn lao động

Trong môi trường công nghiệp nặng, nơi áp lực, nhiệt độ cao và sử dụng các hóa chất thì an toàn lao động là yếu tố sống còn. Trong quá trình sản xuất, Formosa Hà Tĩnh luôn nỗ lực đảm bảo an toàn lao động.