(Baohatinh.vn) - 60 học viên là cán bộ và hội viên phụ nữ có ý tưởng khởi nghiệp lọt vào vòng 2 Cuộc thi “Phụ nữ Hà Tĩnh khởi nghiệp - phát huy tài nguyên bản địa” năm 2023 đã được chuyên gia hướng dẫn cách thức phát triển, hoàn thành dự án một cách tốt nhất.
Sáng 28/7, Hội LHPN Hà Tĩnh tổ chức tập huấn hướng dẫn phát triển các ý tưởng, dự án khởi nghiệp kinh doanh của hội viên phụ nữ năm 2023.
Các đại biểu và học viên tham dự khai mạc lớp tập huấn.
Thực hiện kế hoạch của Trung ương Hội LHPN Việt Nam, Hội LHPN tỉnh đã tổ chức Cuộc thi “Phụ nữ Hà Tĩnh khởi nghiệp - phát huy tài nguyên bản địa” năm 2023. Sau 4 tháng phát động, Ban tổ chức đã nhận được 73 ý tưởng, đề án từ các cấp hội gửi về. Kết quả đã chọn được 33 ý tưởng lọt vào vòng 2, trong đó, đã chọn 5 ý tưởng nổi bật tham gia cuộc thi cấp Trung ương, 5 ý tưởng dự thi cấp vùng.
Tiến sỹ Hồ Diệu Ánh - Trưởng khoa Quản trị kinh doanh (Trường Đại học Vinh - Nghệ An) trình bày bài giảng tại lớp tập huấn.
Lớp tập huấn nhằm giúp các hội viên, phụ nữ có ý tưởng, đề án lọt vào vòng 2 cấp tỉnh tiếp tục phát triển, hoàn thiện dự án của mình để trình bày ở những vòng thi tiếp theo.
Một nội dung trong chương trình tập huấn.
Tại chương trình, các học viên được nghe Tiến sỹ Hồ Diệu Ánh - Trưởng khoa Quản trị kinh doanh (Trường Đại học Vinh - Nghệ An) hướng dẫn các bước xây dựng, hoàn thiện một dự án khởi nghiệp kinh doanh.
Theo đó, chuyên gia đã truyền tải đến các học viên 3 nội dung chính gồm: xây dựng, hình thành ý tưởng kinh doanh; tư vấn, hướng dẫn phát triển các ý tưởng, dự án kinh doanh; hướng dẫn cách xây dựng slide bài thuyết trình ý tưởng, dự án.
Thay đổi tư duy, nắm bắt xu hướng mới, nhiều lao động ở Hà Tĩnh đã mạnh dạn chuyển đổi từ khu vực công sang khu vực tư để tìm kiếm việc làm phù hợp hơn với năng lực, sở trường.
Các hoạt động đồng hành cùng thanh niên khởi nghiệp, lập nghiệp đã được các cấp bộ Đoàn Hà Tĩnh triển khai sôi nổi, thúc đẩy ĐVTN làm giàu chính đáng trên mảnh đất quê hương.
Để hướng tới thị trường lao động có thu nhập cao, các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn Hà Tĩnh đã tập trung đào tạo kỹ năng nghề, ngoại ngữ cho người lao động.
Giỗ Tổ Hùng Vương và dịp 30/4-1/5 có ngày lễ rơi vào ngày làm việc bình thường nên công chức, người lao động được nghỉ liền kề, hoán đổi để có kỳ nghỉ dài 3-5 ngày.
Đẩy mạnh tuyên truyền, giới thiệu thị trường và nâng cao trình độ ngoại ngữ, chất lượng, kỹ năng tay nghề cho lao động, Hà Tĩnh phấn đấu năm 2025 đưa 7.500 người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Công tác nữ công trong doanh nghiệp ở Hà Tĩnh ngày càng được quan tâm, tạo điều kiện để lao động nữ cống hiến công sức, trí tuệ trong quá trình lao động, sản xuất.
Nhằm đáp ứng nhu cầu phục vụ khách du lịch, Công ty CP Thiên Ý 2 tuyển dụng nhân sự vào làm việc tại khách sạn, nhà hàng Thiên Ý (thị trấn Thiên Cầm, Cẩm Xuyên, Hà Tĩnh) năm 2025.
Chương trình đào tạo nghề bán hàng online miễn phí sẽ giúp người khuyết tật ở Hà Tĩnh có thêm cơ hội tăng thu nhập, cải thiện cuộc sống, tự tin hòa nhập cộng đồng.
Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh đã tăng cường phối hợp, kết nối, tư vấn, giới thiệu để giải quyết việc làm cho người lao động, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.
Các đoàn viên, thanh niên và người lao động Nghi Xuân (Hà Tĩnh) được các doanh nghiệp tư vấn nghề nghiệp, tìm kiếm cơ hội việc làm trong nước và nước ngoài phù hợp.
Công đoàn các cấp ở Hà Tĩnh đang từng bước nỗ lực nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể trong doanh nghiệp để chăm lo, bảo vệ tốt hơn quyền lợi của người lao động.
Sau Tết, lao động tại các doanh nghiệp ở Hà Tĩnh cơ bản trở lại làm việc đúng hẹn. Đây là điều kiện quan trọng tạo đà cho doanh nghiệp thực hiện thắng lợi các mục tiêu năm 2025.
Theo khảo sát của Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh, sau nghỉ kỳ tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, 47 doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh có nhu cầu tuyển dụng gần 7.000 lao động.
Dịp cận tết, trên các tuyến phố ở TP Hà Tĩnh, những người làm nghề chở cây cảnh thuê vẫn đang miệt mài làm việc với hi vọng kiếm thêm thu nhập để gia đình có cái tết ấm cúng hơn.
Theo thông tin từ Sở LĐ-TB&XH Hà Tĩnh, tính đến ngày 24/1/2025, trên địa bàn tỉnh không có đơn vị, doanh nghiệp nợ tiền lương, tiền công của người lao động.
Thực hiện kế hoạch chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp tết Nguyên đán, các cấp công đoàn ở Hà Tĩnh đồng loạt triển khai chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” 2025 với nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực.
Hơn 360 công chức, lao động cấp huyện, cấp xã và cán bộ thôn, TDP trên địa bàn Hương Sơn (Hà Tĩnh) được cập nhật kiến thức về chính sách hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động.
Các hoạt động thăm hỏi, trao quà cuối năm mang hơi ấm đến các hoàn cảnh khó khăn, người lao động, lan tỏa yêu thương, tiếp sức vượt qua thử thách đón năm mới.
Ngoài việc tập trung đảm bảo chuỗi sản xuất, Công ty Formosa Hà Tĩnh luôn luôn nỗ lực chăm lo đời sống, đảm bảo việc làm và thu nhập ổn định cho người lao động.
