Lao động công nghiệp Hà Tĩnh tăng gần 50%

(Baohatinh.vn) - Cùng với đà tăng trưởng sản xuất, nhu cầu lao động công nghiệp ở Hà Tĩnh tăng mạnh. 8 tháng năm 2026, chỉ số sử dụng lao động trong các doanh nghiệp công nghiệp trên địa bàn tăng 48,83% so cùng kỳ năm 2025.

Số lượng lao động tăng chủ yếu tập trung tại các doanh nghiệp thuộc ngành công nghiệp chế biến - chế tạo trong lĩnh vực sản xuất pin và thiết bị điện; chế biến thực phẩm, sản xuất các sản phẩm từ khoáng phi kim loại...

Cụ thể, 8 tháng năm 2026, lao động ngành sản xuất, chế biến thực phẩm tăng 25,16% so cùng kỳ năm 2025, phản ánh nhu cầu tiêu dùng và xuất khẩu các mặt hàng thiết yếu đang phục hồi khá mạnh. Bên cạnh đó, lao động ngành sản xuất thiết bị điện tăng 55,83% so với cùng kỳ năm trước, cho thấy sự mở rộng sản xuất và gia tăng đơn hàng của các doanh nghiệp.

bqbht_br_z7822928331911-72e2afd355c107dea913c763c9eedc48.jpg
Các doanh nghiệp may mặc, sản xuất bao bì trên địa bàn đang tuyển dụng lượng lao động khá lớn.

Đáng chú ý, hoạt động mở rộng sản xuất của Công ty CP Sản xuất và Kinh doanh VinFast (KKT Vũng Áng) tiếp tục tạo lực đẩy đối với thị trường lao động công nghiệp. Sau khi đi vào hoạt động từ tháng 7/2025, doanh nghiệp tiếp tục mở rộng sản xuất xe máy điện từ tháng 4/2026, kéo theo nhu cầu sử dụng lao động tăng cao. Đây là một trong những động lực kéo chỉ số lao động công nghiệp của Hà Tĩnh tăng mạnh trong năm nay.

Nhu cầu nhân lực của Hà Tĩnh được dự báo tiếp tục tăng khi nhiều dự án công nghiệp đang được triển khai. Trong đó, có các dự án quy mô lớn như Nhà máy sản xuất thép VinMetal Hà Tĩnh, Nhà máy Nhiệt điện LNG Vũng Áng III...; cùng các dự án quy mô vừa như Nhà máy Thủy điện Hương Sơn 3, Nhà máy chế biến lâm sản Hà Linh…

bqbht_br_201.jpg
bqbht_br_200-10.jpg
Nhà máy sản xuất xe máy điện VinFast Hà Tĩnh vận hành từ tháng 4/2026 kéo theo nhu cầu sử dụng lao động tăng cao.

Cùng với đó, các dự án đầu tư, kinh doanh kết cấu hạ tầng khu công nghiệp như VSIP Hà Tĩnh, Gia Lách mở rộng, Hưng Long Hà Tĩnh… đang được triển khai, xây dựng hạ tầng để đón các nhà đầu tư thứ cấp. Khi các dự án này hoàn thành, đi vào hoạt động, nhu cầu tuyển dụng lao động dự báo tăng cao.

bqbht_br_img-1606.jpg
Dự án đầu tư xây dựng và kinh doanh hạ tầng Khu công nghiệp VSIP Hà Tĩnh đã đón 2 nhà đầu tư thứ cấp, tạo cơ hội việc làm cho lao động địa phương trong thời gian tới.

Để đáp ứng nhu cầu nhân lực ngày càng cao của ngành công nghiệp, Hà Tĩnh triển khai Đề án phát triển nguồn nhân lực giai đoạn 2026-2030, trong đó đào tạo nghề bám sát nhu cầu thực tế của doanh nghiệp.

Các trường đại học, cơ sở giáo dục nghề nghiệp phối hợp với doanh nghiệp từ xây dựng chương trình, tổ chức đào tạo thực hành đến tuyển dụng. Bên cạnh chuyên môn, người lao động, nhất là lực lượng trẻ được trang bị ngoại ngữ, công nghệ thông tin, kỹ năng số và tác phong công nghiệp để đáp ứng yêu cầu của môi trường sản xuất hiện đại.

Chủ đề Lao động việc làm

Đọc thêm

Chuyện nghề "chui" cống ở Hà Tĩnh

Chuyện nghề "chui" cống ở Hà Tĩnh

Những người công nhân nạo vét bùn ở Hà Tĩnh mỗi ngày chui xuống lòng cống ngầm tối om, lội trong bùn thải, vớt rác và khơi thông từng đoạn cống. Công việc ít ai muốn chạm tới ấy diễn ra âm thầm dưới mặt đường, nơi họ phải đối mặt với mùi hôi, không gian chật hẹp và những hiểm nguy khó lường.
Vấn đề hôm nay: Bài toán nhân lực tại khu kinh tế trọng điểm - thực trạng và giải pháp

Vấn đề hôm nay: Bài toán nhân lực tại khu kinh tế trọng điểm - thực trạng và giải pháp

Hà Tĩnh đang bứt phá mạnh mẽ với hạt nhân là KKT Vũng Áng cùng hàng loạt dự án lớn đã và đang được triển khai. Tuy nhiên, vấn đề đang đặt ra hiện nay là “khát” lao động, đặc biệt tại Khu kinh tế Vũng Áng. Đây là nội dung của chương trình "Vấn đề hôm nay" với chủ đề: Bài toán nhân lực tại khu kinh tế trọng điểm - thực trạng và giải pháp.
Hơn 400 lao động Hà Tĩnh ứng tuyển vào Vinfast

Hơn 400 lao động Hà Tĩnh ứng tuyển vào Vinfast

Hơn 400 lao động Hà Tĩnh đã đến ứng tuyển vào làm việc cho Công ty CP Sản xuất và kinh doanh Vinfast với mức lương từ 10 – 18 triệu đồng cùng các chế độ phúc lợi hấp dẫn.
Khu kinh tế Vũng Áng - Nơi hội tụ dòng chảy lao động mới

Khu kinh tế Vũng Áng - Nơi hội tụ dòng chảy lao động mới

Có những thời điểm, người lao động Hà Tĩnh phải rời quê hương để vào Nam, ra Bắc hoặc đi nước ngoài tìm kiếm việc làm. Hiện nay, dòng chảy ấy đang dần đảo chiều khi hàng loạt đại dự án đang triển khai tại KKT Vũng Áng, mở ra nhiều cơ hội việc làm với thu nhập hấp dẫn, môi trường chuyên nghiệp và tương lai bền vững.
Động lực nào giúp lao động công nghiệp ở Hà Tĩnh tăng gần 50%?

Động lực nào giúp lao động công nghiệp ở Hà Tĩnh tăng gần 50%?

Đà tăng trưởng của ngành công nghiệp đang tạo hiệu ứng lan tỏa tích cực đến thị trường lao động Hà Tĩnh. 6 tháng đầu năm, chỉ số sử dụng lao động trong các doanh nghiệp công nghiệp tăng gần 50% so cùng kỳ năm 2025, phản ánh sức bật của khu vực công nghiệp và hiệu quả từ “làn sóng” đầu tư vào địa phương.
Tôi là “kiểm tu” toa xe tàu hỏa

Tôi là “kiểm tu” toa xe tàu hỏa

Sau mỗi chuyến tàu lăn bánh an toàn trên tuyến đường sắt là công việc thầm lặng của những người "kiểm tu" toa xe ở Hà Tĩnh. Chỉ trong khoảng thời gian ngắn, họ phải kiểm tra hàng trăm chi tiết kỹ thuật để phát hiện những hư hỏng có thể ảnh hưởng đến an toàn chạy tàu.
Theo chân người dân Hà Tĩnh lên đồi hái sim

Theo chân người dân Hà Tĩnh lên đồi hái sim

Tháng 7, sim rừng chín trên khắp các triền đồi ở Hà Tĩnh. Từ sáng sớm, nhiều người dân tranh thủ lên đồi hái sim, biến món quà của núi rừng thành nguồn thu nhập trong thời điểm nông nhàn.
Săn vẹm biển trên kè chắn cát, chắn sóng Cửa Nhượng

Săn vẹm biển trên kè chắn cát, chắn sóng Cửa Nhượng

Nhiều người dân vùng biển Thiên Cầm, Cẩm Trung (Hà Tĩnh) men theo các rãnh hở giữa những khối bê tông của kè chắn cát, chắn sóng Cửa Nhượng để mưu sinh. Trong khoảng không gian chật hẹp, trơn trượt, họ kiên nhẫn cạy tách từng con vẹm bám chặt vào đá để kiếm thêm thu nhập.
Bài cuối: Làm sao để lao động “ly nông” không “ly hương”?

Bài cuối: Làm sao để lao động “ly nông” không “ly hương”?

Khi làn sóng đầu tư đang tăng tốc và nhu cầu nhân lực ngày càng lớn, yêu cầu đặt ra không chỉ là tạo thêm việc làm mà quan trọng hơn là tạo dựng niềm tin để người lao động yên tâm gắn bó với quê hương. Điều đó đòi hỏi Hà Tĩnh triển khai đồng bộ các giải pháp từ phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng việc làm, hiện đại hóa thị trường lao động đến xây dựng hệ sinh thái an sinh đủ sức giữ chân người lao động trong giai đoạn phát triển mới.
Xin chào,
Tôi là Chatbot của
Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về
Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!