Cùng dự có Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Văn Thuật. Về phía Hà Tĩnh có Bí thư Tỉnh ủy Lê Đình Sơn, Chủ tịch UBND tỉnh Đặng Quốc Khánh, các ủy viên BTV Tỉnh ủy, lãnh đạo tỉnh, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh qua các thời kỳ.
Báo cáo kết quả công tác công đoàn nhiệm kỳ 2013 - 2018, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Văn Thanh cho biết: Hà Tĩnh hiện có 124.130 CNVCLĐ, trong đó có 84.252 đoàn viên công đoàn.
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Văn Thanh báo cáo tại đại hội
Nhiệm kỳ qua, các cấp công đoàn đã tích cực tham gia quản lý, đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ; công tác tuyên truyền, giáo dục được chú trọng; thường xuyên đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tập trung phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh...
Chăm lo lợi ích thiết thực cho người lao động, công đoàn các cấp đã hỗ trợ xây mới 712 nhà “Mái ấm công đoàn” với số tiền 16,136 tỷ đồng; trợ cấp, tặng quà 35.407 lượt CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với số tiền gần 15 tỷ đồng; hỗ trợ, thăm hỏi, động viên 4.334 lượt người dân, CNVCLĐ sau sự cố môi trường biển và bị thiệt hại do thiên tai.
Nhiệm kỳ qua, đã có 2.836 công trình, sản phẩm được các cấp công đoàn phát động thi đua, tổ chức thực hiện, trong đó có 56 công trình được LĐLĐ tỉnh gắn biển chào mừng các sự kiện chính trị quan trọng của tỉnh...
Nhiệm kỳ mới 2018 - 2023, với khẩu hiệu hành động: “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, trách nhiệm; vì quyền lợi của đoàn viên, người lao động, vì tổ chức công đoàn vững mạnh, góp phần xây dựng tỉnh nhà giàu mạnh, văn minh”, Đại hội quyết tâm kết nạp mới trên 15.000 đoàn viên, thành lập mới trên 200 công đoàn cơ sở, 100% doanh nghiệp sử dụng ổn định từ 15 lao động trở lên thành lập tổ chức công đoàn.
Hàng năm có trên 80% người lao động được cung cấp, phổ biến thông tin đầy đủ về chủ trương đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và nghị quyết các cấp công đoàn. Trên 65% đoàn viên được tham gia học tập nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, tay nghề.
Hàng năm, hỗ trợ xây dựng trên 100 nhà“ Mái ấm công đoàn”; trợ cấp, thăm hỏi, tặng quà trên 5.000 lượt CNVCLĐ khó khăn; hàng năm, bồi dưỡng, giới thiệu trên 1.700 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp.
