(Baohatinh.vn) - Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh Hà Tĩnh vừa phối hợp với Bệnh viện Đa khoa thị xã Kỳ Anh tổ chức khám sức khỏe định kỳ và tặng quà cho đoàn viên, CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn.
Nhân viên BVĐK thị xã Kỳ Anh khám sức khỏe tổng quát cho công nhân lao động
Hơn 80 CNLĐ thuộc Công ty Trồng rừng và Sản xuất nguyên liệu giấy Hanviha (KKT Vũng Áng) đã được hỗ trợ 500 nghìn/người cho việc khám sức khỏe tổng quát với các xét nghiệm phân tích tế bào máu, nước tiểu, siêu âm tổng quát, chụp X-quang tim, phổi…
Trong chương trình phối hợp khám sức khỏe cho CNLĐ với Bệnh viện Đa khoa thị xã Kỳ Anh, Công đoàn các KKT tỉnh cũng đã đề xuất miễn phí cho 10 CNLĐ/doanh nghiệp/lần khám. Số tiền này sẽ được dành tặng những CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn TX Kỳ Anh.
Lãnh đạo Công đoàn các KKT tỉnh và BVĐK TX Kỳ Anh trao quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn
Dịp này, Công đoàn các KKT tỉnh và Bệnh viện Đa khoa thị xã Kỳ Anh cũng trao 5 suất quà, mỗi suất trị giá 300 nghìn đồng cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn.
Được biết, từ đầu năm đến nay, Công đoàn các KKT tỉnh đã phối hợp các đơn vị khám, lập hồ sơ phân loại sức khỏe cho hơn 5.000 đoàn viên của 30 doanh nghiệp trên địa bàn.
Dịp cận tết, trên các tuyến phố ở TP Hà Tĩnh, những người làm nghề chở cây cảnh thuê vẫn đang miệt mài làm việc với hi vọng kiếm thêm thu nhập để gia đình có cái tết ấm cúng hơn.
Theo thông tin từ Sở LĐ-TB&XH Hà Tĩnh, tính đến ngày 24/1/2025, trên địa bàn tỉnh không có đơn vị, doanh nghiệp nợ tiền lương, tiền công của người lao động.
Thực hiện kế hoạch chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp tết Nguyên đán, các cấp công đoàn ở Hà Tĩnh đồng loạt triển khai chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” 2025 với nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực.
Hơn 360 công chức, lao động cấp huyện, cấp xã và cán bộ thôn, TDP trên địa bàn Hương Sơn (Hà Tĩnh) được cập nhật kiến thức về chính sách hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động.
Các hoạt động thăm hỏi, trao quà cuối năm mang hơi ấm đến các hoàn cảnh khó khăn, người lao động, lan tỏa yêu thương, tiếp sức vượt qua thử thách đón năm mới.
Ngoài việc tập trung đảm bảo chuỗi sản xuất, Công ty Formosa Hà Tĩnh luôn luôn nỗ lực chăm lo đời sống, đảm bảo việc làm và thu nhập ổn định cho người lao động.
Cận Tết, nhu cầu sử dụng dịch vụ dọn nhà sạch tăng cao, các địa chỉ dọn nhà sạch uy tín hiện đã “chốt đơn” gần như kín lịch nên nhiều người phải "xếp hàng" chờ đến lượt...
Tiền thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025 ở Hà Tĩnh cao nhất 185,5 triệu đồng/người thuộc về một doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cao hơn năm 2024.
Nhu cầu lao động ở Nhật Bản tăng nhưng nhiều doanh nghiệp gặp khó khăn khi tìm nguồn, phải “mua” lại từ môi giới với giá 20-30 triệu đồng mỗi người để kịp đơn hàng.
Ngay sau lễ khởi động dự án, VinFast đã phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh tổ chức tuyển dụng nhằm cung ứng nguồn nhân lực cho nhà máy ô tô điện tại KKT Vũng Áng.
Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh phối hợp với Nhà máy Sản xuất ô tô VinFast Hà Tĩnh tổ chức tuyển dụng 500 lao động vào các ngày 15-16/12/2024 tại TP Hà Tĩnh và TX Kỳ Anh.
Người lao động trong các doanh nghiệp ở Hà Tĩnh đang tích cực thi đua sản xuất, kinh doanh, đẩy nhanh tiến độ thực hiện các chỉ tiêu trong “chặng nước rút” về đích năm nay.
Những năm qua, công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho người lao động nông thôn luôn được huyện Hương Sơn (Hà Tĩnh) quan tâm với những giải pháp đồng bộ, quyết liệt.
Để người lao động thi tiếng Hàn đạt kết quả cao, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh đã đổi mới chương trình, nâng cao chất lượng đào tạo, đồng thời tăng cường các giải pháp hỗ trợ người học.
Trong khi nhiều doanh nghiệp phải đối mặt với tình trạng biến động nhân sự, Xí nghiệp May 10 Hà Tĩnh đã triển khai nhiều chế độ đãi ngộ "đặc biệt" để giữ chân người lao động.
Những kiến thức pháp luật về lao động và bảo hiểm xã hội góp phần giúp các doanh nghiệp Hà Tĩnh áp dụng hiệu quả trong công tác quản lý và bảo vệ quyền lợi cho người lao động.
