Sở Thông tin và Truyền thông kiểm điểm tập thể, cá nhân lãnh đạo, quản lý năm 2022

(Baohatinh.vn) - Trên tinh thần dân chủ, khách quan, tập thể, cá nhân lãnh đạo Sở TT&TT Hà Tĩnh đã thẳng thắn nhìn nhận những tồn tại, hạn chế trong thực hiện các nhiệm vụ chính trị, từ đó đề ra giải pháp cụ thể để triển khai có hiệu quả mục tiêu, kế hoạch năm 2023.

Sở Thông tin và Truyền thông kiểm điểm tập thể, cá nhân lãnh đạo, quản lý năm 2022

Sở TT&TT tổ chức kiểm điểm, đánh giá, xếp loại tập thể, cá nhân lãnh đạo năm 2022.

Sáng nay (26/12), Sở Thông tin và Truyền thông (TT&TT) tổ chức hội nghị kiểm điểm tập thể, cá nhân lãnh đạo, quản lý năm 2022.

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Trần Thế Dũng, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Lê Ngọc Châu, Bí thư Đảng uỷ Khối CCQ&DN tỉnh Đặng Ngọc Sơn cùng tham dự.

Sở Thông tin và Truyền thông kiểm điểm tập thể, cá nhân lãnh đạo, quản lý năm 2022

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Trần Thế Dũng gợi ý một số nội dung để lãnh đạo Sở TT&TT tổ chức kiểm điểm.

Để hội nghị kiểm điểm đạt yêu cầu đề ra, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh uỷ Trần Thế Dũng yêu cầu cấp ủy, tập thể, cá nhân lãnh đạo, quản lý Sở TT&TT bám sát văn bản hướng dẫn của tỉnh, tổ chức kiểm điểm nghiêm túc, thực chất, dân chủ, khách quan, đảm bảo tính xây dựng cao.

Tập trung kiểm điểm, đánh giá vai trò lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy và tập thể lãnh đạo Sở TT&TT đối với công tác xây dựng Đảng và thực hiện nhiệm vụ chính trị. Vai trò, trách nhiệm quản lý nhà nước trên lĩnh vực của ngành, việc thực hiện Nghị quyết số 05 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh về chuyển đổi số. Quá trình kiểm điểm phải nêu rõ những hạn chế, khuyết điểm, nguyên nhân, khách quan, chủ quan trong thực hiện các nhiệm vụ.

Ngay sau kiểm điểm, xếp loại chất lượng, tập thể lãnh đạo và các cá nhân phải xây dựng kế hoạch cụ thể, xác định rõ các giải pháp khắc phục triệt để những hạn chế của tập thể, cá nhân đã được chỉ ra, từ đó thực hiện tốt hơn nhiệm vụ của ngành trong thời gian tới.

Sở Thông tin và Truyền thông kiểm điểm tập thể, cá nhân lãnh đạo, quản lý năm 2022

Phó Giám đốc Sở TT&TT Dương Văn Tuấn báo cáo các nội dung kiểm điểm theo gợi ý của Thường trực Tỉnh uỷ.

Báo cáo kiểm điểm cho thấy, trong năm 2022, cấp ủy, lãnh đạo Sở TT&TT đã bám sát các chỉ đạo của Bộ TT&TT, Tỉnh ủy, HĐND tỉnh, UBND tỉnh, Đảng ủy Khối CCQ&DN tỉnh để tổ chức lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của cơ quan. Cấp ủy, ban giám đốc đã thể hiện tốt vai trò lãnh đạo, tăng cường và duy trì sự phối hợp với các cơ quan liên quan, các tổ chức đoàn thể; triển khai có hiệu quả các nhiệm vụ chính trị được giao.

Sở đã tham mưu cho Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh ban hành Nghị quyết 05-NQ/TU về tập trung lãnh đạo, chỉ đạo chuyển đổi số tỉnh Hà Tĩnh giai đoạn 2021 - 2025, định hướng đến năm 2030.

Đồng thời, đẩy mạnh chỉ đạo, hướng dẫn các hoạt động tuyên truyền. Tăng cường công tác quản lý báo chí, nhất là việc triển khai thực hiện sắp xếp, quy hoạch, xây dựng đề án phát triển đến năm 2030 đối với cơ quan báo chí sau sáp nhập. Thiết lập các hình thức quản lý báo chí phù hợp với xu hướng phát triển của truyền thông hiện đại để báo chí đồng hành trong phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn tỉnh. Công tác quản lý nhà nước về xuất bản, in, phát hành được triển khai đầy đủ, kịp thời theo Luật Xuất bản và các văn bản hướng dẫn thi hành.

Đảm bảo thông tin liên lạc thông suốt phục vụ tết Nguyên đán và các lễ hội đầu xuân; các sự kiện lớn trên địa bàn tỉnh; công tác chỉ đạo, điều hành trong phát triển KT-XH, QP-AN và trong PCTT&TKCN năm 2022.

Tham mưu có hiệu quả các hoạt động của Ban Chỉ đạo xây dựng chính quyền điện tử tỉnh. Tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động ứng dụng CNTT vào công tác quản lý, điều hành.

Sở Thông tin và Truyền thông kiểm điểm tập thể, cá nhân lãnh đạo, quản lý năm 2022

Giám đốc Sở TT&TT Đậu Tùng Lâm phát biểu tại hội nghị.

Bên cạnh những kết quả đạt được, tại hội nghị, lãnh đạo Sở TT&TT đã thẳng thắn nhìn nhận những mặt còn hạn chế, tồn tại trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo, phân tích các nguyên nhân khách quan, chủ quan để từ đó đề ra các giải pháp khắc phục.

Theo đó, Sở TT&TT sẽ tăng cường mối đoàn kết trong Đảng, giáo dục chính trị, tư tưởng cho đảng viên, cán bộ, công chức, viên chức nhằm nâng cao trách nhiệm của tập thể và cá nhân đối với nhiệm vụ của đơn vị và sự phát triển của ngành.

Chú trọng xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý, ổn định tổ chức bộ máy, có kế hoạch đào tạo cán bộ nguồn, bổ sung cán bộ chủ chốt đủ số lượng. Nâng cao chất lượng, hiệu quả sinh hoạt chi bộ, phát huy tính gương mẫu của các đảng viên, đẩy mạnh các phong trào thi đua gắn với việc giao nhiệm vụ cụ thể cho tập thể, cá nhân trong cơ quan, chi bộ và các đoàn thể. Tiếp tục thực hiện đồng bộ về công tác CCHC trên tất cả các lĩnh vực, đơn vị thuộc ngành.

Chủ đề Hoạt động của lãnh đạo tỉnh

Đọc thêm

Ngày làm việc thứ ba Hội nghị Trung ương 4 khoá XIV

Ngày làm việc thứ ba Hội nghị Trung ương 4 khoá XIV

Ngày 7/10, Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng khoá XIV tiếp tục ngày làm việc thứ ba. Đồng chí Nguyễn Duy Lâm - Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng đoàn ĐBQH tỉnh Hà Tĩnh tiếp tục tham dự hội nghị.
Nâng cao cảnh giác trước các chiêu bài “dân chủ, nhân quyền” của thế lực thù địch

Nâng cao cảnh giác trước các chiêu bài “dân chủ, nhân quyền” của thế lực thù địch

Thời gian qua, các thế lực phản động ráo riết lợi dụng chiêu bài “tự do”, “dân chủ”, “nhân quyền” với nhiều thủ đoạn tinh vi, xảo quyệt. Nhận diện rõ bản chất, nâng cao tinh thần cảnh giác và củng cố “sức đề kháng” chính trị của quần chúng nhân dân là yêu cầu cấp thiết để giữ vững kỷ cương, ổn định xã hội, nhất là trong bối cảnh mạng xã hội phát triển như hiện nay.
Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài cuối): Trao việc để trưởng thành, tạo động lực để cống hiến

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài cuối): Trao việc để trưởng thành, tạo động lực để cống hiến

Không gian quản trị ở cơ sở thay đổi đang đặt ra yêu cầu mới đối với đội ngũ cán bộ thôn, tổ dân phố. Sự xuất hiện ngày càng rõ nét của những cán bộ trẻ mở thêm kỳ vọng về một cách quản lý, điều hành, thực hiện năng động, đổi mới. Tuy nhiên, việc trẻ hóa đội ngũ không chỉ là vấn đề tuổi tác mà là “bài toán” về trao việc, bồi dưỡng, tạo điều kiện và xây dựng cơ chế đủ sức giữ chân những người trẻ tâm huyết với “việc làng”.
 Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 2): Nữ bí thư chi bộ tuổi 35 thổi sức sống mới ở làng biển

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 2): Nữ bí thư chi bộ tuổi 35 thổi sức sống mới ở làng biển

Thôn Phúc Hải (xã Thiên Cầm, Hà Tĩnh) được hình thành từ 2 thôn, với hơn 2.500 nhân khẩu, phần đông là đồng bào công giáo; sinh kế chủ yếu gắn với nghề biển và dịch vụ du lịch. Trên địa bàn dân cư đa dạng ấy, Bí thư Chi bộ Nguyễn Thị Cẩm Liên (SN 1991) từng bước vun đắp sự đồng thuận bằng cách lắng nghe, giải quyết kịp thời những vấn đề người dân quan tâm.
Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 1): Chiếc điện thoại của tổ trưởng dân phố gen Z

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 1): Chiếc điện thoại của tổ trưởng dân phố gen Z

Ở TDP 1, phường Thành Sen, chiếc điện thoại theo tổ trưởng Nguyễn Tuấn Kiệt (SN 2002) vào những công việc hằng ngày ở khu dân cư. Khi thì anh cập nhật thông tin trên các nhóm Zalo, lúc xử lý công việc được giao, khi lại thử nghiệm những mã QR ở đầu ngõ. Ở tuổi 24, Kiệt đang tìm cách đưa công nghệ vào công việc của một tổ trưởng TDP ở địa bàn có gần 700 hộ dân.
Tập trung nguồn lực, sớm đưa các nghị quyết, chỉ thị vào cuộc sống

Tập trung nguồn lực, sớm đưa các nghị quyết, chỉ thị vào cuộc sống

Đồng chí Nguyễn Hồng Lĩnh - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh đề nghị các cấp ủy, tổ chức đảng chọn đúng trọng tâm, tập trung nguồn lực, tháo gỡ điểm nghẽn, sớm đưa các nghị quyết, chỉ thị, kết luận, quy định của Trung ương, của tỉnh Hà Tĩnh đi vào cuộc sống.
Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội tặng quà người cao tuổi tại Hà Tĩnh

Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội tặng quà người cao tuổi tại Hà Tĩnh

Thăm hỏi, tặng quà ông Nguyễn Văn Minh (xã Thạch Hà, Hà Tĩnh), đồng chí Đỗ Văn Chiến - Ủy viên Bộ Chính trị, Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội mong ông tiếp tục phát huy vai trò “tuổi cao gương sáng”, động viên con cháu tham gia tích cực các phong trào thi đua, góp phần xây dựng quê hương ngày càng phát triển.
Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm đến New York tham dự Phiên thảo luận cấp cao Đại hội đồng Liên hợp quốc khóa 81

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm đến New York tham dự Phiên thảo luận cấp cao Đại hội đồng Liên hợp quốc khóa 81

Việc Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tham dự và có bài phát biểu tại Phiên thảo luận cấp cao Đại hội đồng Liên hợp quốc khóa 81 có ý nghĩa quan trọng trong bối cảnh Việt Nam và Liên hợp quốc đang cùng nhau hướng tới kỷ niệm 50 năm thiết lập quan hệ.
Phát biểu của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tại Lễ kỷ niệm 72 năm Ngày Bác Hồ về thăm Đền Hùng và khánh thành Tượng đài "Bác Hồ với ngày hội non sông"

Phát biểu của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tại Lễ kỷ niệm 72 năm Ngày Bác Hồ về thăm Đền Hùng và khánh thành Tượng đài "Bác Hồ với ngày hội non sông"

Phát biểu tại Lễ kỷ niệm 72 năm Ngày Bác Hồ về thăm Đền Hùng và khánh thành Tượng đài “Bác Hồ với Ngày hội non sông”, Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm nhấn mạnh: “Dựng nước, giữ nước là sự nghiệp của mọi người Việt Nam...”.
Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài cuối): Đồng bộ xây vườn ươm “hạt giống đỏ”

Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài cuối): Đồng bộ xây vườn ươm “hạt giống đỏ”

Những khó khăn về công tác phát triển đảng viên trong Khu kinh tế Vũng Áng là thực tế đặt ra ở Hà Tĩnh, nhưng cũng đồng thời cho thấy tính phổ biến của vấn đề này tại nhiều tỉnh, thành. Bởi vậy, để thực hiện tốt nhiệm vụ quan trọng này, cấp ủy các cấp và hệ thống chính trị ở Hà Tĩnh cần triển khai đồng bộ các giải pháp trọng tâm; đồng thời, Trung ương cần nghiên cứu, đề ra các giải pháp nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác xây dựng Đảng trong doanh nghiệp nói chung, công tác phát triển đảng viên trong doanh nghiệp nói riêng.
Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài 3): Khi chi bộ chưa hiện diện trong nhà máy

Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài 3): Khi chi bộ chưa hiện diện trong nhà máy

Hơn 1.300 doanh nghiệp hoạt động tại Khu kinh tế Vũng Áng, nhưng mới chỉ có 1 đảng bộ, 10 chi bộ, chủ yếu trong doanh nghiệp nhà nước, doanh nghiệp nhà nước cổ phần hóa; còn các doanh nghiệp tư nhân, FDI rất ít chi bộ. Có đảng viên nhưng chưa có tổ chức đảng trong doanh nghiệp nên vai trò hạt nhân và công tác phát triển Đảng tại đây gặp khó khăn dù lực lượng lao động rất đông đảo.
Đánh giá chính sách nông nghiệp, nông thôn từ thực tiễn cơ sở

Đánh giá chính sách nông nghiệp, nông thôn từ thực tiễn cơ sở

Phó Chủ tịch Thường trực HĐND tỉnh Hà Tĩnh Dương Tất Thắng đề nghị các địa phương phát huy vai trò của đảng ủy xã trong việc đưa chính sách vào cuộc sống; đồng hành với các mô hình kinh tế hiệu quả, có giải pháp nhân rộng, qua đó hình thành thế mạnh riêng của từng địa bàn.
Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài 2): Vị thế của những “hạt giống đỏ”

Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài 2): Vị thế của những “hạt giống đỏ”

Đội ngũ đảng viên tại Khu kinh tế Vũng Áng không chỉ tiên phong bằng tinh thần dấn thân, xây dựng sáng kiến mà còn bằng khả năng quy tụ, truyền cảm hứng để đồng nghiệp cùng tiến bộ. Trong môi trường sản xuất hiện đại, người đảng viên “đi trước một bước” về nhận thức chính trị, tác phong công nghiệp, khả năng làm chủ công nghệ đã góp phần lan tỏa tinh thần trách nhiệm đến lực lượng quần chúng, chung tay xây dựng doanh nghiệp lớn mạnh, bền vững.
Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài 1): "Khoảng trống" giữa hàng vạn lao động

Phát triển đảng trong KKT Vũng Áng (bài 1): "Khoảng trống" giữa hàng vạn lao động

Khu kinh tế Vũng Áng (Hà Tĩnh) đang mở rộng không gian phát triển với hàng loạt dự án công nghiệp quy mô lớn, kéo theo hàng vạn lao động đến làm việc. Thế nhưng, phía sau nhịp sản xuất sôi động ấy, lực lượng đảng viên còn khá mỏng so với quy mô lao động; nhiều doanh nghiệp có đảng viên nhưng chưa có tổ chức đảng. Khoảng trống ấy đặt ra yêu cầu mới đối với công tác phát triển đảng trong một môi trường sản xuất ngày càng đa dạng, hiện đại và chuyên nghiệp.
Công chức cấp xã "đa nhiệm"

Công chức cấp xã "đa nhiệm"

Sau khi mô hình chính quyền địa phương 2 cấp đi vào vận hành, nhiều công chức cấp xã phải bao quát thêm những lĩnh vực trước đây chưa từng phụ trách. “Đa nhiệm” trở thành yêu cầu mới, đòi hỏi mỗi cán bộ, công chức phải chủ động học hỏi để đáp ứng nhiệm vụ.
“Phủ xanh” không gian số, giữ vững trận địa tư tưởng

“Phủ xanh” không gian số, giữ vững trận địa tư tưởng

Cùng với chủ động phát hiện, đấu tranh, phản bác thông tin sai trái, xấu, độc, Hà Tĩnh đang triển khai nhiều cách làm theo hướng chủ động tạo dựng, lan tỏa thông tin tích cực, từng bước hình thành “thế trận niềm tin” trên không gian số.
Xin chào,
Tôi là Chatbot của
Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về
Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!