(Baohatinh.vn) - Tại lễ ký kết hợp đồng hợp tác đào tạo và cung ứng lao động giữa Trường Trung cấp Nghề Lý Tự Trọng (Hà Tĩnh) diễn ra sáng nay 25/7, ông Bùi Kim Sơn - Giám đốc Công ty Đào tạo và Cung ứng nhân lực – HaUI (LETCO - Hà Nội) khẳng định: Ở Hà Tĩnh, LETCO chỉ hợp tác với Trường Trung cấp Nghề Lý Tự Trọng về xuất khẩu lao động.
Đại biểu tham dự buổi lễ
Theo đó, Trường Trung cấp Nghề Lý Tự Trọng đồng ý tiến cử nhân viên tham gia công tác tuyển sinh cho LETCO. Đồng thời, LETCO hợp tác với Trường Trung cấp Nghề Lý Tự Trọng tuyên truyền quảng bá, tiếp nhận hồ sơ và giới thiệu các ứng viên tham gia các chương trình xuất khẩu lao động (XKLĐ) của LETCO.
Ngoài ra, LETCO thành lập Văn phòng tuyển sinh tại Trường Trung cấp Nghề Lý Tự Trọng. Hàng năm, hai đơn vị sẽ thống nhất và ký kết phụ lục về chỉ tiêu cho các chương trình XKLĐ của LETCO.
Ông Bùi Kim Sơn - Giám đốc LETCO: LETCO đang tuyển chọn lao động ở 54 tỉnh, thành trên cả nước để tham gia các chương trình xuất khẩu lao động.
Phát biểu tại buổi lễ, ông Bùi Kim Sơn - Giám đốc LETCO cho biết: LETCO là đơn vị chuyên đưa người lao động đi làm việc theo hợp đồng lao động và học tập ở nước ngoài. Hiện, LETCO liên kết với trên 50 trường đại học, cao đẳng danh tiếng, uy tín của Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan để đưa học sinh, sinh viên đi du học.
LETCO đang tuyển chọn lao động ở 54 tỉnh, thành trên cả nước để tham gia các chương trình xuất khẩu lao động. LETCO đã trở thành doanh nghiệp số 1 trong kinh doanh xuất khẩu lao động tại Việt Nam cả về số lượng và chất lượng, được các đối tác đánh giá cao. Tại Hà Tĩnh, LETCO chỉ hợp tác duy nhất với Trường Trung cấp Nghề Lý Tự Trọng trong lĩnh vực đưa người đi làm việc theo hợp đồng lao động và học tập ở nước ngoài.
Giám đốc LETCO Bùi Kim Sơn và Hiệu trưởng Trường Trung cấp Nghề Lý Tự Trọng Trần Đình Long ký kết hợp đồng hợp tác trước sự chứng kiến của lãnh đạo Sở LĐ-TB&XH, Tỉnh đoàn Hà Tĩnh
Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh đã tăng cường phối hợp, kết nối, tư vấn, giới thiệu để giải quyết việc làm cho người lao động, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.
Các đoàn viên, thanh niên và người lao động Nghi Xuân (Hà Tĩnh) được các doanh nghiệp tư vấn nghề nghiệp, tìm kiếm cơ hội việc làm trong nước và nước ngoài phù hợp.
Công đoàn các cấp ở Hà Tĩnh đang từng bước nỗ lực nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể trong doanh nghiệp để chăm lo, bảo vệ tốt hơn quyền lợi của người lao động.
Sau Tết, lao động tại các doanh nghiệp ở Hà Tĩnh cơ bản trở lại làm việc đúng hẹn. Đây là điều kiện quan trọng tạo đà cho doanh nghiệp thực hiện thắng lợi các mục tiêu năm 2025.
Theo khảo sát của Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh, sau nghỉ kỳ tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, 47 doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh có nhu cầu tuyển dụng gần 7.000 lao động.
Dịp cận tết, trên các tuyến phố ở TP Hà Tĩnh, những người làm nghề chở cây cảnh thuê vẫn đang miệt mài làm việc với hi vọng kiếm thêm thu nhập để gia đình có cái tết ấm cúng hơn.
Theo thông tin từ Sở LĐ-TB&XH Hà Tĩnh, tính đến ngày 24/1/2025, trên địa bàn tỉnh không có đơn vị, doanh nghiệp nợ tiền lương, tiền công của người lao động.
Thực hiện kế hoạch chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp tết Nguyên đán, các cấp công đoàn ở Hà Tĩnh đồng loạt triển khai chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” 2025 với nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực.
Hơn 360 công chức, lao động cấp huyện, cấp xã và cán bộ thôn, TDP trên địa bàn Hương Sơn (Hà Tĩnh) được cập nhật kiến thức về chính sách hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động.
Các hoạt động thăm hỏi, trao quà cuối năm mang hơi ấm đến các hoàn cảnh khó khăn, người lao động, lan tỏa yêu thương, tiếp sức vượt qua thử thách đón năm mới.
Ngoài việc tập trung đảm bảo chuỗi sản xuất, Công ty Formosa Hà Tĩnh luôn luôn nỗ lực chăm lo đời sống, đảm bảo việc làm và thu nhập ổn định cho người lao động.
Cận Tết, nhu cầu sử dụng dịch vụ dọn nhà sạch tăng cao, các địa chỉ dọn nhà sạch uy tín hiện đã “chốt đơn” gần như kín lịch nên nhiều người phải "xếp hàng" chờ đến lượt...
Tiền thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025 ở Hà Tĩnh cao nhất 185,5 triệu đồng/người thuộc về một doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cao hơn năm 2024.
Nhu cầu lao động ở Nhật Bản tăng nhưng nhiều doanh nghiệp gặp khó khăn khi tìm nguồn, phải “mua” lại từ môi giới với giá 20-30 triệu đồng mỗi người để kịp đơn hàng.
Ngay sau lễ khởi động dự án, VinFast đã phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh tổ chức tuyển dụng nhằm cung ứng nguồn nhân lực cho nhà máy ô tô điện tại KKT Vũng Áng.
