(Baohatinh.vn) - Qua các phong trào thi đua trong công tác nhân đạo đã xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân điển hình, góp phần đưa công tác hội và phong trào chữ thập đỏ ở Hà Tĩnh đi vào chiều sâu.
Sáng 14/8, Hội Chữ thập đỏ tỉnh tổ chức hội nghị điển hình tiên tiến trong công tác hội và phong trào chữ thập đỏ giai đoạn 2020 – 2025 với sự tham dự của lãnh đạo các sở, ban, ngành liên quan.
Các đại biểu tham dự hội nghị.
Giai đoạn 2020 – 2025, Hội Chữ thập đỏ các cấp tỉnh Hà Tĩnh đã thực hiện hiệu quả các phong trào thi đua trong công tác nhân đạo; nội dung và hình thức các phong trào thi đua được đổi mới; các đơn vị đã phát động phong trào thi đua từ đầu năm gắn với phân bổ chỉ tiêu cụ thể theo từng lĩnh vực công tác. Trọng tâm là phong trào thi đua góp phần xây dựng tổ chức hội vững mạnh; thi đua đẩy mạnh các hoạt động công tác xã hội và trợ giúp nhân đạo.
Nhiều phong trào thi đua, các mô hình điển hình tiên tiến được triển khai sâu rộng với phương châm “Bám sát đối tượng, bám sát địa bàn, gắn các phong trào thi đua với các chương trình phát triển kinh tế - xã hội của địa phương”. Tiêu biểu như: Phong trào "Vì người nghèo - không để ai bị bỏ lại phía sau"; phong trào “Xoá nhà tạm, nhà dột nát”, “Tết Nhân ái”, cuộc vận động “Mỗi tổ chức, mỗi cá nhân gắn với một địa chỉ nhân đạo”; công tác “hiến máu tình nguyện”, “tháng Nhân đạo”, các chương trình hỗ trợ sinh kế giúp người dân thoát nghèo bền vững...
Bà Trần Thị Hải Việt - Phó Chủ tịch Hội Chữ thập đỏ tỉnh trình bày báo cáo tại hội nghị.
Ngoài ra, các phong trào thi đua thực hiện hoạt động chăm sóc sức khỏe Nhân dân, sơ cấp cứu dựa vào cộng đồng; phòng ngừa, ứng phó thiên tai và ủng hộ nạn nhân bị ảnh hưởng bởi thiên tai; tổ chức hoạt động công tác hiến máu tình nguyện… cũng được triển khai tạo sức lan tỏa. Công tác thi đua khen thưởng được thực hiện đúng quy định; đảm bảo khách quan, công bằng.
Tổng trị giá các hoạt động nhân đạo đạt hơn 300 tỷ đồng, trợ giúp cho gần 750 nghìn lượt đối tượng. Qua các phong trào thi đua đã xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân tiêu biểu, đóng góp quan trọng vào việc thực hiện nhiệm vụ công tác hội, góp phần lan tỏa những giá trị nhân đạo nhân văn sâu sắc đến với cộng đồng.
Ông Nguyễn Văn Cương - Phó Hiệu trưởng Trường THPT Nguyễn Đình Liễn chia sẻ cách làm hay trong triển khai hoạt động nhân đạo trong trường học.
Hội nghị cũng phát động phong trào thi đua giai đoạn 2025 - 2030, trọng tâm là tiếp tục khơi dậy và phát huy truyền thống nhân ái của dân tộc, đẩy mạnh phong trào thi đua trong các cấp hội chữ thập đỏ đảm bảo thiết thực, hiệu quả, sát với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của địa phương; xây dựng Hội Chữ thập đỏ tỉnh trở thành tổ chức hội vững mạnh, chuyên nghiệp, đóng vai trò nòng cốt trong hoạt động nhân đạo.
Chủ tịch Hội Chữ thập đỏ tỉnh Hà Tĩnh Lê Thị Mai Hoa phát động chương trình ủng hộ Nhân dân Cuba tại Hà Tĩnh với chủ đề “65 năm nghĩa tình Việt Nam – Cuba.”
Tại hội nghị, Hội Chữ thập đỏ tỉnh Hà Tĩnh đã tặng giấy chứng nhận điển hình tiên tiến cho 10 tập thể, 46 cá nhân đã có thành tích xuất sắc trong phong trào Chữ thập đỏ giai đoạn 2020 - 2025.
Ở Hà Tĩnh, nhiều nhà giáo dù đã nghỉ hưu vẫn tiếp tục cống hiến. Bằng uy tín, kinh nghiệm và tâm huyết, họ đã và đang góp phần bồi đắp truyền thống hiếu học quê hương.
UBND tỉnh Hà Tĩnh nhấn mạnh việc triển khai thực hiện kế hoạch bảo đảm đúng nguyên tắc, lộ trình, tiến độ, danh mục và số lượng sách giáo khoa; quản lý, sử dụng sách theo quy định tại Nghị định số 271/2026/NĐ-CP ngày 3/7/2026 của Chính phủ.
Mô hình “Phòng, chống bạo lực gia đình” tại thôn Chi Lưu, xã Đông Kinh (Hà Tĩnh) gồm 3 thành tố: CLB gia đình phát triển bền vững; nhóm phòng, chống bạo lực gia đình và địa chỉ tin cậy tại cộng đồng.
Thông tư 85/2026/TT-BGDĐT quy định những nội dung mới trong tổ chức hoạt động giáo dục ở trường phổ thông, đề cao tính tự nguyện và bảo đảm quyền lợi người học. Tại Hà Tĩnh, ngành giáo dục đang chủ động chuẩn bị các điều kiện để triển khai, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện.
Trước yêu cầu ngày càng đa dạng của thị trường lao động, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp ở Hà Tĩnh đang chuyển hướng đào tạo theo nhu cầu tuyển dụng, tăng cường liên kết với doanh nghiệp.
Theo những người đang làm tiếp thị liên kết (affiliate) ở Hà Tĩnh, để theo đuổi công việc này lâu dài, người tham gia cần chủ động tích lũy kiến thức, kỹ năng và kiên trì thực hành, thay vì chỉ trông chờ vào những khóa đào tạo ngắn hạn.
Công chức làm việc tại một số vị trí liên quan đến cấp giấy phép trong lĩnh vực xây dựng, quản lý quy hoạch đô thị và nông thôn… phải định kỳ chuyển đổi công tác theo quy định của Bộ Xây dựng.
Hà Tĩnh đã triển khai hệ thống thông tin quản lý dữ liệu ngành giáo dục của tỉnh đáp ứng nhu cầu quản lý, điều hành; thực hiện số hóa trên 1 triệu văn bằng, chứng chỉ; tỷ lệ phát hành học bạ số năm học 2025 - 2026 đạt 99.98%.
Những hoạt động thiết thực tại lễ phát động góp phần nâng cao nhận thức, trang bị kỹ năng bảo vệ phụ nữ, trẻ em, hướng tới xây dựng môi trường số an toàn, bình đẳng tại Hà Tĩnh.
Từ tỉnh đến cơ sở, ngành BHXH và Viện KSND ở Hà Tĩnh đã tăng cường phối hợp, chủ động phát hiện, ngăn ngừa vi phạm, góp phần bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động.
Từ ngày 15/12, công chức làm việc tại một số vị trí thuộc lĩnh vực tài chính như kế toán, mua sắm công, thẩm định dự án… phải thực hiện định kỳ chuyển đổi công tác theo quy định của Bộ Tài chính.
Từ những miền quê khác nhau của nước Nga, anh Evgenii Puchinin và chị Ralina Valiulina đến Hà Tĩnh với những lựa chọn riêng. Thế nhưng, họ cùng tìm thấy ở mảnh đất này sự thân thiện của con người, vẻ đẹp thiên nhiên và những trải nghiệm đáng nhớ, qua đó cảm nhận sâu sắc hơn tình hữu nghị Việt Nam - Nga được vun đắp qua nhiều thế hệ.
Trải qua 35 năm xây dựng và phát triển (1991–2026), Trường THPT Chuyên Hà Tĩnh đã ghi dấu trên những đấu trường trí tuệ hàng đầu thế giới với 11 tấm huy chương Olympic quốc tế và khu vực ở các môn Toán, Hóa học, Tin học.
50 học viên là cán bộ y tế tại Hà Tĩnh được hướng dẫn áp dụng tiêu chuẩn chất lượng ISO 15189:2022 trong sàng lọc máu; quản lý, xử trí các phản ứng bất lợi trong truyền máu.
Từ một nghiên cứu thực nghiệm tại Đại học Bách khoa Hà Nội, Phùng Trần Gia Bảo và Trần Tuấn Anh (quê Hà Tĩnh) cùng nhóm cộng sự đã phát triển GENDEMY – nền tảng hỗ trợ tự học ứng dụng trí tuệ nhân tạo.
Sở Nội vụ Hà Tĩnh đề nghị các địa phương khẩn trương chuẩn hóa dữ liệu người có công, tạo nền tảng nâng cao hiệu quả quản lý và giải quyết chế độ, chính sách đối với người có công.
Sự xuất hiện của các nhà máy quy mô lớn, cùng việc mở rộng sản xuất tại nhiều doanh nghiệp đang tạo “cú hích” cho thị trường lao động công nghiệp Hà Tĩnh. 10 tháng năm 2026, chỉ số sử dụng lao động của doanh nghiệp công nghiệp trên địa bàn tăng 46,04% so với cùng kỳ năm trước.
Để ngăn ngừa bạo lưc học đường, các trường học Hà Tĩnh đã triển khai nhiều hình thức giáo dục nhằm trang bị kỹ năng ứng xử, vun đắp tình bạn đẹp và xây dựng môi trường học đường an toàn.
UBND tỉnh Hà Tĩnh yêu cầu các cơ sở giáo dục thu theo thời gian học sinh thực tế sử dụng dịch vụ, trong phạm vi khung thời gian năm học; công khai mức thu, nội dung chi và mức chi.
Trước nguy cơ dịch Ebola xâm nhập qua hoạt động giao thương, xuất nhập cảnh quốc tế, Hà Tĩnh đang tăng cường kiểm dịch y tế tại các cửa khẩu, cảng biển; củng cố năng lực giám sát, chuẩn bị các phương án ứng phó, không để dịch bệnh xâm nhập và lây lan trong cộng đồng.
Nhân dịp hướng tới Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11 truyện ngắn “Chiếc ghế cuối lớp” của tác giả Phan Linh Châu thể hiện tình yêu thương học trò thật đặc biệt của người cô giáo trẻ.
Từ những ngày đầu còn nhiều bỡ ngỡ, các lưu học sinh Lào tại Hà Tĩnh đang dần tự tin hòa nhập với môi trường học tập, sinh hoạt, qua đó góp phần thắt chặt tình đoàn kết, hữu nghị giữa hai nước Việt Nam – Lào.
Giám đốc Sở Y tế Hà Tĩnh Nguyễn Minh Đức khẳng định, việc sắp xếp lại các cơ sở y tế không chỉ hướng đến tinh gọn đầu mối mà còn nhằm cơ cấu lại nguồn lực, hướng đến mục tiêu cao nhất là nâng chất lượng khám, chữa bệnh và sự hài lòng của người dân.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 399/2026/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng, áp dụng từ ngày 1/1/2027 để thay thế quy định hiện hành.
Trước những ngã rẽ bất ngờ của cuộc đời, nhiều phụ nữ Hà Tĩnh đang nỗ lực vượt qua biến cố, tìm kiếm sinh kế và gây dựng lại cuộc sống bằng chính khả năng của mình.
Trong tháng 11/2026, 141 doanh nghiệp trên địa bàn Hà Tĩnh đăng ký tuyển dụng 10.850 lao động, tập trung chủ yếu ở lĩnh vực sản xuất công nghiệp, xây dựng, cơ khí và may mặc.
Chính phủ ban hành mức lương tối thiểu tăng 7,8%, áp dụng từ ngày 1/1/2027. Theo đó, vùng lương cao nhất là 5,7 triệu đồng/tháng, vùng thấp nhất 4,04 triệu đồng/tháng.
Xin chào, Tôi là Chatbot của Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!
![[Infographic] Quy định mới về bổ nhiệm chức danh và xếp lương giáo viên](https://cdn.baohatinh.vn/images/l1BjBdX2AT-MA0iWY22fjmC7QUAGBHVJgQSjO5kGvFKXNz25SYp1jwzhvQmulMx3-xiCS2NaZxtdj21ucjXZsdA_TR9CjFVmcoqQd2U0SGY/bqbht_br_thoi-tiet-1200x800-13.jpg.avif)
![[Infographic] Quy định mức lương tối thiểu từ 1/1/2027 theo Nghị định 399](https://cdn.baohatinh.vn/images/_pszXunoe0BZcjy-e3VZ8BgVbCb0_z8a5AMNqxdcoZWXNz25SYp1jwzhvQmulMx3x3Dp_r4WNMkaP6t84jNcAFnB9IF9VGrkN4pQB0_gVhs/bqbht_br_thoi-tiet-1200x800-6.jpg.avif)
