Chiều 18/8, Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh tổ chức hội nghị công bố quyết định của Chủ tịch UBND tỉnh về điều động và bổ nhiệm cán bộ. Lãnh đạo Sở Y tế Hà Tĩnh cùng các sở, ban, ngành có liên quan tham dự.
Ngày 12/8/2026, Chủ tịch UBND tỉnh ban hành Quyết định số 2038/QĐ-UBND về việc điều động ông Nguyễn Thế Phiệt - Giám đốc Trung tâm Y tế Thạch Hà đến công tác tại Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh và bổ nhiệm giữ chức vụ Giám đốc Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh. Thời hạn giữ chức vụ là 5 năm.
Phát biểu chúc mừng và giao nhiệm vụ, ông Nguyễn Minh Đức – Giám đốc Sở Y tế Hà Tĩnh nhấn mạnh, việc điều động, bổ nhiệm ông Nguyễn Thế Phiệt giữ chức vụ Giám đốc Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh là sự ghi nhận của lãnh đạo tỉnh, ngành y tế đối với quá trình công tác, năng lực quản lý và những đóng góp của ông trong thời gian qua.
Giám đốc Sở Y tế Hà Tĩnh đề nghị, trên cương vị mới, tân Giám đốc Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, kinh nghiệm quản lý, nhanh chóng nắm bắt tình hình hoạt động của đơn vị; cùng tập thể lãnh đạo, cán bộ, viên chức và người lao động Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh xây dựng tập thể đoàn kết, thống nhất, nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe Nhân dân. Đẩy mạnh ứng dụng khoa học - kỹ thuật, kết hợp hiệu quả y học cổ truyền với y học hiện đại; quan tâm phát triển nguồn nhân lực, cải tiến quy trình khám chữa bệnh, nâng cao tinh thần, thái độ phục vụ người bệnh, từng bước xây dựng Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh ngày càng phát triển.
Phát biểu nhận nhiệm vụ, ông Nguyễn Thế Phiệt – Giám đốc Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh trân trọng cảm ơn sự tin tưởng, tín nhiệm của lãnh đạo tỉnh, lãnh đạo Sở Y tế và tập thể cán bộ, viên chức, người lao động Bệnh viện Y học cổ truyền Hà Tĩnh đã dành cho cá nhân ông. Đây vừa là niềm vinh dự, vừa là trách nhiệm lớn đối với bản thân.
Trên cương vị mới, ông Nguyễn Thế Phiệt bày tỏ, bản thân nghiêm túc tiếp thu các ý kiến giao nhiệm vụ của lãnh đạo tỉnh và Sở Y tế. Đề cao tinh thần đoàn kết, dân chủ, trách nhiệm, cùng tập thể cán bộ, viên chức, người lao động phát huy tốt những kết quả đạt được, khắc phục những tồn tại, hạn chế, chủ động đổi mới phương thức quản lý, nâng cao chất lượng hoạt động của bệnh viện.
