Hà Tĩnh hiện có 36 ngàn lao động làm việc tại 54 quốc gia

(Baohatinh.vn) - Chiều 21/1, Ban Văn hóa – Xã hội HĐND tỉnh có buổi làm việc với Sở LĐ-TB&XH nghe báo cáo tình hình hoạt động xuất khẩu lao động (XKLĐ) trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2005 – 2014.

Giai đoạn 2005 – 2014, Hà Tĩnh đưa được 57.780 người đi XKLĐ tại các thị trường Malayxia, Đài Loan, Hàn Quốc, Nhật Bản, các nước Trung Đông, Bắc Phi và một số thị trường khác.

Hà Tĩnh hiện có 36 ngàn lao động làm việc tại 54 quốc gia ảnh 1

Ủy viên Thường trực HĐND tỉnh Hoàng Thị Cẩm Tú thông tin một số vấn đề trong thực tế có liên quan đến tình hình XKLĐ

Hiện có 36 ngàn người Hà Tĩnh đang làm việc tại 54 quốc gia, vùng lãnh thổ, trong đó có khoảng 20 ngàn người đi theo các hợp đồng lao động, số còn lại là đi du lịch, thăm thân, lao động hết hạn hợp đồng tiếp tục ở lại làm việc.

Theo số liệu tổng hợp, mỗi năm lực lượng lao động này gửi về nước khoảng 110 – 120 triệu USD, tương đương với 2.200 – 2.400 tỷ đồng.

Trong giai đoạn 2005 – 2010, bình quân mỗi năm có 1.870 lao động và giai đoạn 2011 – 2014 có 1.150 lao động được vay vốn từ các ngân hàng đi XKLĐ, với tổng dư nợ cho vay của các ngân hàng khoảng 39,4 tỷ đồng. 26 quỹ tín dụng trên địa bàn tham gia cho vay vốn đi XKLĐ với tổng nguồn vốn cho vay khoảng 964 tỷ đồng; chỉ riêng năm 2014 đã có 1.276 lao động được vay vốn đi XKLĐ.

Theo số liệu khảo sát sơ bộ, sau khi đi XKLĐ về nước, có 85% số lao động có điều kiện kinh tế từ khá trở lên, xây dựng được nhà cửa khang trang, có tiền tích lũy để phát triển kinh tế gia đình; 13% số lao động có mức sống trung bình khá; 2% còn lại đang gặp khó khăn do bị tai nạn lao động, đau ốm, doanh nghiệp bị phá sản, làm việc không đúng hợp đồng, lương thấp, phải về nước trước thời hạn.

Từ việc đi XKLĐ cũng đã nảy sinh nhiều vấn đề tiêu cực như: bố mẹ đi XKLĐ con cái không được chăm sóc và giáo dục đầy đủ, một số gia đình đổ bể hôn nhân, du nhập về địa phương các thói hư tật xấu…

Tại buổi làm việc, lãnh đạo Ban VHXH cũng đã thông tin thêm một số vấn đề có liên quan đến tình hình XKLĐ, trong đó nhấn mạnh đến các vấn đề như: XKLĐ chui, không thanh lý hợp đồng khi về, tình trạng làm việc và những rủi ro khi làm việc ở nước ngoài, chính quyền không quản lý được các đối tượng khi họ đi – về từ nước ngoài, các hệ lụy từ XKLĐ, chi phí XKLĐ cao hơn rất nhiều so với quy định…

Chủ đề Lao động việc làm

Đọc thêm

Săn vẹm biển trên kè chắn cát, chắn sóng Cửa Nhượng

Săn vẹm biển trên kè chắn cát, chắn sóng Cửa Nhượng

Nhiều người dân vùng biển Thiên Cầm, Cẩm Trung (Hà Tĩnh) men theo các rãnh hở giữa những khối bê tông của kè chắn cát, chắn sóng Cửa Nhượng để mưu sinh. Trong khoảng không gian chật hẹp, trơn trượt, họ kiên nhẫn cạy tách từng con vẹm bám chặt vào đá để kiếm thêm thu nhập.
Bài cuối: Làm sao để lao động “ly nông” không “ly hương”?

Bài cuối: Làm sao để lao động “ly nông” không “ly hương”?

Khi làn sóng đầu tư đang tăng tốc và nhu cầu nhân lực ngày càng lớn, yêu cầu đặt ra không chỉ là tạo thêm việc làm mà quan trọng hơn là tạo dựng niềm tin để người lao động yên tâm gắn bó với quê hương. Điều đó đòi hỏi Hà Tĩnh triển khai đồng bộ các giải pháp từ phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng việc làm, hiện đại hóa thị trường lao động đến xây dựng hệ sinh thái an sinh đủ sức giữ chân người lao động trong giai đoạn phát triển mới.
Bài 2: Đất lành - vì sao người chưa ở lại?

Bài 2: Đất lành - vì sao người chưa ở lại?

Được làm việc gần gia đình, ổn định cuộc sống trên chính mảnh đất chôn rau cắt rốn là mong muốn của nhiều người lao động. Thế nhưng, khi hệ sinh thái việc làm chưa đủ độ dày, thu nhập còn bấp bênh và môi trường phát triển chưa định hình rõ nét, “ly hương” vẫn là lựa chọn an toàn của số đông.
Bài 1: Giấc mơ nơi đất khách và nỗi trăn trở ở quê nhà

Bài 1: Giấc mơ nơi đất khách và nỗi trăn trở ở quê nhà

Giữa những khu công nghiệp đông đúc, những dãy phòng trọ chật hẹp hay các ca làm kéo dài đến đêm khuya là cuộc sống của hàng chục nghìn lao động Hà Tĩnh đang mưu sinh nơi đất khách. Họ rời quê với khát vọng đổi thay cuộc sống, nhưng phía sau những đồng lương là những năm tháng xa gia đình, những cuộc đoàn viên ngắn ngủi và những khoảng trống để lại nơi quê nhà.
Vì sao ngày càng nhiều lao động phổ thông chọn nghề công nhân xây dựng

Vì sao ngày càng nhiều lao động phổ thông chọn nghề công nhân xây dựng

Từng sang Hàn Quốc làm việc với ước mong “đổi đời”, từng “trắng tay” sau kinh doanh thất bại, anh Lê Văn Ước và anh Phạm Văn Hiệp đều tìm thấy cơ hội mới từ nghề công nhân xây dựng. Câu chuyện của họ phản ánh một xu hướng đáng chú ý: Công trường không còn chỉ là nơi làm việc tạm thời, mà đang trở thành lựa chọn nghề nghiệp ổn định của nhiều lao động phổ thông.
“Thân cò” trên cánh đồng muối

“Thân cò” trên cánh đồng muối

Giữa cái nắng như đổ lửa của mùa hè, trên cánh đồng muối ở thôn Châu Hạ (xã Mai Phụ, Hà Tĩnh), các diêm dân vẫn cần mẫn mưu sinh, tựa như thân cò, thân vạc. Những khuôn mặt sạm đen vì nắng gió, những tấm áo bạc màu đẫm mồ hôi như in hằn bao nhọc nhằn của nghề muối.
Formosa Hà Tĩnh tuyển dụng 300 lao động

Formosa Hà Tĩnh tuyển dụng 300 lao động

300 lao động tại Công ty TNHH Gang thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh sẽ được tuyển dụng trong phiên giao dịch việc làm diễn ra ngày 15/6, dành cho ứng viên có trình độ từ THCS trở lên.
“Đỏ mắt” tìm lao động giữa mùa kinh doanh

“Đỏ mắt” tìm lao động giữa mùa kinh doanh

Nhiều cơ sở kinh doanh dịch vụ tại Hà Tĩnh đang gặp khó khăn trong tuyển dụng lao động. Điều này ảnh hưởng không nhỏ đến hoạt động kinh doanh và chất lượng phục vụ khách hàng.
Lội bùn "săn" cua đồng trong đêm

Lội bùn "săn" cua đồng trong đêm

Thời điểm này, cua đồng khá được giá với 100.000 đồng/kg. Người dân trên địa bàn Hà Tĩnh tranh thủ “săn” cua đồng vào ban đêm, góp phần trang trải cuộc sống.
Xin chào,
Tôi là Chatbot của
Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về
Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!