Sáp nhập thôn, nâng cao năng lực lãnh đạo chi bộ

(Baohatinh.vn) - Từ một xã thuần nông khó khăn của huyện Thạch Hà (Hà Tĩnh), xã Thạch Thắng có sự vươn lên mạnh mẽ nhờ sự đóng góp quan trọng của công tác xây dựng Đảng trên cơ sở thực hiện tinh giản bộ máy và hoạt động có hiệu lực, hiệu quả theo tinh thần Nghị quyết số 18.

Sáp nhập thôn, nâng cao năng lực lãnh đạo chi bộ

Chi bộ thôn Nam Thắng họp kiểm điểm, đánh giá và phân loại cuối năm

Chúng tôi đến thôn Nam Thắng khi chi bộ thôn này tổ chức họp kiểm điểm, đánh giá và phân loại chi bộ, đảng viên cuối năm. Không khí nghiêm trang nhưng cũng không kém phần thân tình, cởi mở, bởi mỗi cán bộ, đảng viên ở đây đều phấn khởi, tự hào.

Dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của chi ủy và sự vào cuộc quyết liệt, trách nhiệm của các đảng viên, sự đồng tình, ủng hộ, của người dân, phong trào xây dựng NTM ở thôn Nam Thắng có sự chuyển biến rõ nét trên tất cả các lĩnh vực.

Được sáp nhập từ 2 thôn (Hồng Thái, Thành Công), sau hơn 1 năm triển khai xây dựng, thôn Nam Thắng đã đạt chuẩn khu dân cư NTM kiểu mẫu đảm bảo kế hoạch và tiếp tục phát triển lên một bước cao hơn. Đã có trên 1.000 m2 đất, hàng chục công trình trên đất và hàng ngàn lượt ngày công được người dân tự nguyện hiến để làm hạ tầng.

.

Sáp nhập thôn, nâng cao năng lực lãnh đạo chi bộ

Khu dân cư NTM kiểu mẫu Nam Thắng đang tiếp tục được củng cố, nâng cấp

“Một trong những yếu tố quan trọng tạo nên thành công trong lãnh đạo, chỉ đạo xây dựng khu dân cư NTM kiểu mẫu ở Nam Thắng đó là đã huy động được sức mạnh tổng hợp từ chi bộ, ban công tác mặt trận, các chi hội, đoàn thể đến tận mỗi người dân thông qua hoạt động của hệ thống cụm dân cư” - Phó Bí thư Đảng ủy xã Thạch Thắng Nguyễn Tất Cường cho biết.

“Xuất phát điểm thấp, nhưng thế mạnh của Nam Thắng là sau khi sáp nhập, chi bộ có đến 44 đảng viên, hầu hết đều thể hiện được vai trò lãnh đạo và đề xuất được nhiều giải pháp, cách làm sáng tạo trong các hoạt động của chi bộ, của thôn. Đặc biệt, việc thực hiện mô hình bố trí 2 bí thư chi bộ của 2 thôn làm chủ trì thôn mới (1 bí thư làm bí thư và 1 bí thư làm thôn trưởng) đã tạo được sự đồng thuận và sức mạnh tổng hợp ngay sau khi sáp nhập” - Bí thư Chi bộ Thạch Trung Bổng cho biết.

Sáp nhập thôn, nâng cao năng lực lãnh đạo chi bộ

Các đồng chí Ban Chấp hành Chi bộ thôn Trung Phú cùng bà con xây dựng rãnh thoát nước

Không khó khăn như thôn Nam Thắng, nhưng thôn Trung Phú lại phải gánh trách nhiệm là “bộ mặt” trong phong trào xây dựng khu dân cư NTM kiểu mẫu của địa phương. “Khi quyết định giao trọng trách xây dựng khu dân cư NTM kiểu mẫu cho thôn này, BTV Đảng ủy xã Thạch Thắng hoàn toàn đặt niềm tin vào một chi bộ mạnh với trên 60 đảng viên, đặc biệt có người đứng đầu uy tín, trách nhiệm cao trong đội ngũ những cán bộ “hạt nhân chính trị ở cơ sở” - Bí thư Đảng ủy xã Thạch Thắng Nguyễn Hữu Tài chia sẻ.

Bắt tay xây dựng khu dân cư NTM kiểu mẫu, Trung Phú phải đối mặt với bộn bề công việc: Chưa có nổi một tuyến đường đạt chuẩn, vườn tạp chiếm trên 90%, đời sống người dân còn nhiều khó khăn. Dưới sự chỉ đạo sát sao của chi ủy chi bộ, cán bộ và nhân dân thôn Trung Phú, cuối tháng 12 này, cùng với thôn Yên Lạc, Trung Phú đã được huyện xét công nhận đạt chuẩn.

Sáp nhập thôn, nâng cao năng lực lãnh đạo chi bộ

Mùa noel này, niềm vui của bà con giáo dân thôn Yên Lạc được nhân lên khi thôn chuẩn bị được công nhận đạt chuẩn khu dân cư NTM kiểu mẫu

Tại thôn Yên Lạc sau khi sáp nhập, với gần 70% đồng bào có đạo, chi bộ đã phát huy được vai trò lãnh đạo, chỉ đạo sâu sát, tạo được sự đồng thuận cao và củng cố khối đoàn kết lương giáo thông qua thực tiễn xây dựng NTM.

Việc sáp nhập và cơ cấu cán bộ thôn một cách hợp lý là cơ sở để tạo nên một nền tảng vững mạnh trong tổ chức lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị tại cơ sở. Đặc biệt, từ việc bố trí 100% đồng chí trưởng thôn là đảng viên, Đảng bộ Thạch Thắng đã tạo được sức mạnh đoàn kết và sự đồng thuận cao trong lãnh đạo, chỉ đạo của các đồng chí chủ trì. Đây được coi là một trong những yếu tố tạo nên thành công trong xây dựng NTM của Đảng bộ xã Thạch Thắng.

Đọc thêm

Tuyên truyền sâu rộng các thành tựu nổi bật về kinh tế - xã hội, đối ngoại của đất nước

Tuyên truyền sâu rộng các thành tựu nổi bật về kinh tế - xã hội, đối ngoại của đất nước

Lãnh đạo Ban Tuyên giáo Trung ương đề nghị đội ngũ báo cáo viên các cấp tiếp tục tuyên truyền sâu rộng các thành tựu nổi bật về kinh tế - xã hội, đối ngoại của đất nước trong 9 tháng năm 2026 , qua đó, tạo sự thống nhất về nhận thức và hành động trong cán bộ, đảng viên và các tầng lớp nhân dân.
Nâng cao chất lượng tham mưu, giúp việc cho Thường trực Tỉnh ủy, BTV và BCH Đảng bộ tỉnh

Nâng cao chất lượng tham mưu, giúp việc cho Thường trực Tỉnh ủy, BTV và BCH Đảng bộ tỉnh

Sáng 14/10, đồng chí Nguyễn Duy Lâm - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng đoàn ĐBQH tỉnh và đoàn công tác đã đến tặng hoa chúc mừng tập thể cán bộ, nhân viên Ban Tổ chức Tỉnh ủy, Văn phòng Tỉnh ủy và Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy nhân kỷ niệm Ngày truyền thống các ban Đảng và Văn phòng cấp ủy.
Ngày làm việc thứ ba Hội nghị Trung ương 4 khoá XIV

Ngày làm việc thứ ba Hội nghị Trung ương 4 khoá XIV

Ngày 7/10, Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng khoá XIV tiếp tục ngày làm việc thứ ba. Đồng chí Nguyễn Duy Lâm - Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng đoàn ĐBQH tỉnh Hà Tĩnh tiếp tục tham dự hội nghị.
Nâng cao cảnh giác trước các chiêu bài “dân chủ, nhân quyền” của thế lực thù địch

Nâng cao cảnh giác trước các chiêu bài “dân chủ, nhân quyền” của thế lực thù địch

Thời gian qua, các thế lực phản động ráo riết lợi dụng chiêu bài “tự do”, “dân chủ”, “nhân quyền” với nhiều thủ đoạn tinh vi, xảo quyệt. Nhận diện rõ bản chất, nâng cao tinh thần cảnh giác và củng cố “sức đề kháng” chính trị của quần chúng nhân dân là yêu cầu cấp thiết để giữ vững kỷ cương, ổn định xã hội, nhất là trong bối cảnh mạng xã hội phát triển như hiện nay.
Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài cuối): Trao việc để trưởng thành, tạo động lực để cống hiến

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài cuối): Trao việc để trưởng thành, tạo động lực để cống hiến

Không gian quản trị ở cơ sở thay đổi đang đặt ra yêu cầu mới đối với đội ngũ cán bộ thôn, tổ dân phố. Sự xuất hiện ngày càng rõ nét của những cán bộ trẻ mở thêm kỳ vọng về một cách quản lý, điều hành, thực hiện năng động, đổi mới. Tuy nhiên, việc trẻ hóa đội ngũ không chỉ là vấn đề tuổi tác mà là “bài toán” về trao việc, bồi dưỡng, tạo điều kiện và xây dựng cơ chế đủ sức giữ chân những người trẻ tâm huyết với “việc làng”.
 Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 2): Nữ bí thư chi bộ tuổi 35 thổi sức sống mới ở làng biển

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 2): Nữ bí thư chi bộ tuổi 35 thổi sức sống mới ở làng biển

Thôn Phúc Hải (xã Thiên Cầm, Hà Tĩnh) được hình thành từ 2 thôn, với hơn 2.500 nhân khẩu, phần đông là đồng bào công giáo; sinh kế chủ yếu gắn với nghề biển và dịch vụ du lịch. Trên địa bàn dân cư đa dạng ấy, Bí thư Chi bộ Nguyễn Thị Cẩm Liên (SN 1991) từng bước vun đắp sự đồng thuận bằng cách lắng nghe, giải quyết kịp thời những vấn đề người dân quan tâm.
Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 1): Chiếc điện thoại của tổ trưởng dân phố gen Z

Cán bộ trẻ “số hóa” việc làng (bài 1): Chiếc điện thoại của tổ trưởng dân phố gen Z

Ở TDP 1, phường Thành Sen, chiếc điện thoại theo tổ trưởng Nguyễn Tuấn Kiệt (SN 2002) vào những công việc hằng ngày ở khu dân cư. Khi thì anh cập nhật thông tin trên các nhóm Zalo, lúc xử lý công việc được giao, khi lại thử nghiệm những mã QR ở đầu ngõ. Ở tuổi 24, Kiệt đang tìm cách đưa công nghệ vào công việc của một tổ trưởng TDP ở địa bàn có gần 700 hộ dân.
Xin chào,
Tôi là Chatbot của
Báo Hà Tĩnh
Hãy hỏi tôi bất kỳ điều gì bạn cần biết về
Báo Hà Tĩnh nhé. Tôi sẵn sàng hỗ trợ!