Cán bộ, hội viên phụ nữ Lộc Hà kiến nghị nhiều vấn đề sát thực

(Baohatinh.vn) - Tham gia đối thoại với người đứng đầu cấp ủy đảng, cán bộ, hội viên phụ nữ trên địa bàn Lộc Hà (Hà Tĩnh) đã bày tỏ nhiều ý kiến phản ánh tâm tư về những vấn đề còn bất cập.

Sáng 11/10, Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện Lộc Hà Nguyễn Thế Hoàn và đại diện các phòng, ngành tổ chức đối thoại với 180 cán bộ, hội viên phụ nữ trên địa bàn.

Cán bộ, hội viên phụ nữ Lộc Hà kiến nghị nhiều vấn đề sát thực

Đại biểu tham dự đối thoại.

Tham gia đối thoại, cán bộ, hội viên phản ánh về nhiều vấn đề sát thực với đời sống như: giải quyết công ăn việc làm của một bộ phận phụ nữ nông thôn chưa đảm bảo; chính sách hỗ trợ đào tạo nghề, giải quyết việc làm đang chủ yếu giành cho hội viên nghèo, đối tượng khá hẹp; chế độ đội ngũ cộng tác viên y tế, dân số cơ sở (thường do cán bộ chi hội phụ nữ kiêm nhiệm) ở thôn xóm bị cắt, gây thiệt thòi cho người trong cuộc; một số gia đình mẹ đi xa, không có điều kiện nuôi dạy con chu đáo nên dễ sa vào tệ nạn xã hội; tình trạng bạo lực gia đình, bạo hành trẻ em vẫn còn diễn ra.

Cán bộ, hội viên cũng phản ánh, do nhiều tác động nên tình trạng ly hôn đang gia tăng, nhất là vợ chồng trẻ, gây hệ lụy xấu cho con trẻ, gia đình và xã hội...

Cán bộ, hội viên phụ nữ Lộc Hà kiến nghị nhiều vấn đề sát thực

Chủ tịch Hội LHPN xã Phù Lưu Đặng Thị Ngụ kiến nghị tăng cường hỗ trợ vốn, con giống, kiến thức... để xây dựng các mô hình kinh tế do phụ nữ làm chủ.

Tại hội nghị đối thoại, cán bộ, hội viên phụ nữ huyện Lộc Hà đã kiến nghị, đề xuất cấp trên cần có chính sách thu hút các doanh nghiệp, dự án lớn đầu tư vào địa bàn để tạo việc làm, thu nhập cho người dân; tăng cường hỗ trợ, khuyến khích đào tạo nghề, giải quyết việc làm cho phụ nữ trong độ tuổi lao động.

Cần có chính sách phát triển các mô hình sản xuất hữu cơ do phụ nữ làm chủ; tạo điều kiện về vốn, giống, đầu ra cho sản phẩm gắn với giải quyết việc làm cho lao động nữ tại chỗ; tiếp tục triển khai các chương trình chăm sóc sức khỏe sinh sản cho phụ nữ, tư vấn giới tính cho trẻ em nữ vị thành niên; đẩy mạnh thực hiện các giải pháp bình đẳng giới...

Đối với cán bộ tham gia hội phụ nữ, các ý kiến đề xuất tạo điều kiện tốt nhất để chị em tham gia công tác xã hội nói chung và hội phụ nữ nói riêng được công tác, cống hiến, thể hiện năng lực; tăng tỷ lệ nữ giới tham gia cấp ủy các cấp; cán bộ làm công tác phụ nữ có trình độ, tâm huyết ở thôn xóm còn thiếu, nhiều người có năng lực đi làm ăn xa hoặc không muốn tham gia hoạt động nên cần khuyến khích, động viên hơn; cần có chính sách hỗ trợ mua thẻ bảo hiểm y tế cho cán bộ hội phụ nữ thôn xóm...

Một số ý kiến cũng đã trao đổi các vấn đề, lĩnh vực còn bất cập mà ảnh hưởng trực tiếp đến chị em như: tăng cường hỗ trợ xây dựng công trình vệ sinh, thoát nước thải hộ gia đình; công tác vệ sinh môi trường, phân loại rác thải ở một số nơi chưa tốt; hệ thống điện chiếu sáng, điện sinh hoạt nhiều nơi chưa đảm bảo gây mất an toàn nói chung, trong đó có phụ nữ và trẻ em...

Cán bộ, hội viên phụ nữ Lộc Hà kiến nghị nhiều vấn đề sát thực

Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện Lộc Hà Nguyễn Thế Hoàn tiếp thu, trao đổi những vấn đề cán bộ, hội viên phụ nữ quan tâm phản ánh.

Sau khi tiếp nhận 35 ý kiến (20 ý kiến trao đổi trực tiếp, 15 ý kiến bằng văn bản), Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện Lộc Hà Nguyễn Thế Hoàn và các phòng, ngành chức năng đã tiếp thu, thông tin, giải trình.

Chủ trì buổi đối thoại cũng yêu cầu các cấp, ngành, hội LHPN huyện tiếp tục quan tâm thực hiện tốt các chế độ, chính sách đối với cán bộ hội; chăm lo, hỗ trợ hội viên trong sản xuất, làm ăn, đảm bảo các quyền lợi hợp pháp của hội viên...

Cán bộ, hội viên phụ nữ Lộc Hà kiến nghị nhiều vấn đề sát thực

Dịp này, lãnh đạo huyện Lộc Hà đã trao giấy khen cho 24 cán bộ, hội viên có thành tích xuất sắc trong công tác hội và tặng quà cho 10 chị có hoàn cảnh khó khăn.

Chủ đề Sự kiện

Đọc thêm

Chủ động chăm lo Tết cho người lao động

Chủ động chăm lo Tết cho người lao động

Tết Nguyên đán Bính Ngọ đang đến gần, công đoàn các cấp ở Hà Tĩnh đã chủ động triển khai nhiều hoạt động với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, vui Tết”.
Đổi mới - sáng tạo để nâng cao vị thế giai cấp công nhân

Đổi mới - sáng tạo để nâng cao vị thế giai cấp công nhân

Giai đoạn 2023-2025 là thời điểm công đoàn các cấp thích ứng với mô hình mới, củng cố tổ chức, chuẩn bị những bước đi chiến lược trong nhiệm kỳ mới. PV Báo và PTTH Hà Tĩnh đã có cuộc trao đổi với ông Nguyễn Thế Hoàn - Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh về những kết quả nổi bật, khó khăn đặt ra và định hướng đột phá cho chặng đường mới.
Người lao động gửi kỳ vọng tới Đại hội Công đoàn Hà Tĩnh

Người lao động gửi kỳ vọng tới Đại hội Công đoàn Hà Tĩnh

Đại hội Công đoàn Hà Tĩnh lần thứ XX nhiệm kỳ 2025 - 2030 là dấu mốc quan trọng đánh dấu bước phát triển mới của tổ chức công đoàn trong tình hình mới. Những tâm tư, kỳ vọng đã được cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh nhà gửi gắm đến đại hội.
Tạo điểm tựa cho người nghèo ở Xuân Lộc

Tạo điểm tựa cho người nghèo ở Xuân Lộc

Với nhiều cách làm linh hoạt, phù hợp, xã Xuân Lộc (Hà Tĩnh) đang lan tỏa mạnh mẽ tinh thần “không để ai bị bỏ lại phía sau”, tạo điểm tựa cho người nghèo trên địa bàn.
“Ngôi nhà pin” - mô hình nhỏ, ý nghĩa lớn

“Ngôi nhà pin” - mô hình nhỏ, ý nghĩa lớn

Mô hình “ngôi nhà pin” do đoàn viên thanh niên Hà Tĩnh triển khai đã tạo điểm thu gom pin cũ an toàn, góp phần giảm thiểu ô nhiễm và lan tỏa ý thức bảo vệ môi trường trong cộng đồng.