Lãnh đạo TX Hồng Lĩnh đối thoại với gần 120 cán bộ, hội viên phụ nữ

Tại hội nghị, trên tinh thần thẳng thắn, dân chủ, cán bộ, hội viên phụ nữ TX Hồng Lĩnh đã trao đổi, chia sẻ những kinh nghiệm trong công tác cán bộ nữ; phong trào phụ nữ, chuyển đổi số và vai trò của phụ nữ trong chuyển đổi số; các chính sách hỗ trợ phụ nữ phát triển kinh tế, khởi nghiệp; vai trò của tổ chức hội, hội viên trong triển khai thực hiện xây dựng đô thị văn minh, nông thôn mới, xây dựng đường hoa đô thị.

Cán bộ, hội viên phụ nữ cũng bày tỏ ý kiến về các chính sách, giải pháp cụ thể để đảm bảo việc nâng cao tỷ lệ nữ tham gia vào cấp uỷ Đảng, HĐND các cấp cũng như các vị trí lãnh đạo, quản lý trong thời gian tới; chính quyền địa phương quan tâm, hỗ trợ, định hướng để các tổ chức hội chủ động tổ chức các hoạt động tuyên truyền, vận động, ứng dụng CNTT vào công tác lãnh đạo, chỉ đạo và công tác hội.

Nhiều ý kiến mong muốn thị xã tiếp tục hỗ trợ phụ nữ tiếp cận nguồn vốn, đào tạo kỹ năng quản lý, mở rộng quy mô sản xuất, kinh doanh; có chính sách khuyến khích phụ nữ khởi nghiệp...

Qua lắng nghe các ý kiến, kiến nghị của cán bộ, hội viên phụ nữ, lãnh đạo thị xã và trưởng các phòng, ban, ngành đã tiếp thu và trả lời trực tiếp những ý kiến, kiến nghị theo chức năng, nhiệm vụ.

Phát biểu kết luận hội nghị, Bí thư Thị uỷ Hồng Lĩnh Lê Thành Đông đề nghị cả hệ thống chính trị từ thị xã đến cơ sở tập trung những giải pháp cụ thể để tạo cơ hội bình đẳng cho cán bộ nữ, khuyến khích phụ nữ tham gia vào các vị trí lãnh đạo, quản lý ở các cấp để có những đóng góp vào sự phát triển chung.

Tăng cường tổ chức các lớp tập huấn, cung cấp các công cụ hỗ trợ để phụ nữ nâng cao năng lực số, góp phần vào quá trình chuyển đổi số của địa phương; tiếp tục hoàn thiện các chính sách, tạo điều kiện thuận lợi cho phụ nữ tiếp cận các nguồn vốn vay ưu đãi, tham gia các chương trình đào tạo khởi nghiệp.